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人生後半の働き方戦略 幸福年収700万円を続けるために
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人生後半の働き方戦略 幸福年収700万円を続けるために

都築辰弥(著者)

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商品詳細

内容紹介
販売会社/発売会社 日本経済新聞出版/日経BPマーケティン
発売年月日 2025/04/01
JAN 9784296121908

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人生後半の働き方戦略

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2026/05/15

『#人生後半の働き方戦略 幸福年収700万円を続けるために』   ほぼ日書評 Day1017   年金生活に備えて幾ら貯める(2000万、いや4000万は必要的な)という発想から、700万を稼ぎ続けるという発想の転換は良い。 そのためには、現役のうちから手を打たなければダメ。そう...

『#人生後半の働き方戦略 幸福年収700万円を続けるために』   ほぼ日書評 Day1017   年金生活に備えて幾ら貯める(2000万、いや4000万は必要的な)という発想から、700万を稼ぎ続けるという発想の転換は良い。 そのためには、現役のうちから手を打たなければダメ。そういう意味で、30代でも読む価値はあるだろう。 前半のポイントは、副業ではなく、「複業」と考える。 お金を稼ぐことだけを目的とするのでなく、キャリアのひとつのあり方としてのパラレルワーク、投資のポートフォリオ、卵をひとつのカゴに盛るな…のような考え方。 Hipro Directやココナラ等の副業マッチングサービスの使い方、具体的なアプライの仕方も記されているので、この辺りは参考になりそうだ。 単に複線化するだけでなく、当初は「会社での仕事は "ライス" ワークと割り切り、複業を "ライフ" ワークにしようと、舵を切ってみたところ、結果、複業で得た知見を「本業」の方に活かし、あらたなやり甲斐を得る」という効果の出るケースも多いという。 Skill Shiftや、YOSOMON!といった、自治体や地銀等が地場産業盛り上げのためのマッチングに取り組む例や、東京都のプラチナキャリアセンターを上手く活用する方法等も紹介される。   専門スキルが求められるポジションへの応募には、自分コンテンツの整理が不可欠。まずは自分のスキルの棚卸しから。 以下の質問に答えてみる。 ◆ 人生でお金をかけたと思うことは何ですか? ◆ 人生で時間をかけて取り組んだなと思うことは何ですか? ◆ これは努力したなと思うことは何ですか? ◆ なぜか人からよく褒められることは何ですか? ◆ 職場や友人からよく頼まれる・相談されることは何ですか? ◆ 気がつくと時間を忘れて没頭してしまうことは何ですか? ◆ ちょっとだけ自慢できる特技は何ですか? ◆ ちょっとだけ珍しい経験は何かありますか? ◆ ちょっとだけ人よりも詳しいことは何ですか? これで大きな軸を作り、さらにそれをタグ付け(SNSのタグ付け感覚)する。 次に、そのテーマなら1時間くらい喋り続けられそう…というものをるものをセレクト。 最後のスクリーニングは「売れそうか?」、これは難しそうに思えるが、たとえば、残ったキーワードでAmazonを検索し、既刊図書があればニーズありと判断できるというTipsも。 次に、絞り込まれた自分コンテンツを売り込むためのプロフィール文を作ること。 ココナラのカテゴリ別ランキングに載っているサービスを毎日5分、上から順に眺めるのも良い。こんなサービスでも売れるのか…というのが、自分にもできそうという思いの第一歩となる。   後半は、転職指南書的な内容になるので、評者のような外資ITクラスタ住民にはほぼ無用だが、前半だけでもざっと目を通してみるのも良い。 また、多くの日本の "サラリーマン" には、まだまだ後半も一定の意味あいがあるのかもしれない。   映画の紹介もあった。 マイインターン 終わった人 PLAN75 上の2つは見ているので、最後のものもどこかサブスク系で見られるかな? https://amzn.to/43aQccq

Posted by ブクログ

2026/01/04

幸福年収700万円を80歳まで続ける、という考え方には共感。 複業は応募型と事業型があるが、案件獲得は楽ではない。 じぶんコンテンツを見つけることが大切。

Posted by ブクログ

2025/12/07

45歳以上のミドルシニア層を対象とするキャリアスクールを主宰する著者が人生後半の働き方の提案をする一冊。 本書は、「人生後半も、収入と働きがいを両立できる充実した職業人生にしたい」と意欲のある40~50代のビジネスパーソンを対象としています。具体的には、「人生後半を通して年収70...

45歳以上のミドルシニア層を対象とするキャリアスクールを主宰する著者が人生後半の働き方の提案をする一冊。 本書は、「人生後半も、収入と働きがいを両立できる充実した職業人生にしたい」と意欲のある40~50代のビジネスパーソンを対象としています。具体的には、「人生後半を通して年収700万円が続く仕事人生を目指してみる」としています。この金額の根拠は、人間が幸福を覚える収入のピークの年収ということです。この年収を長期にわたって維持しようとするため、複業、転職、起業などを念頭にした内容になっていますので、こういったことを目指そうとするかたには、内容が具体的であり、参考になると思います。 一方で、坂本貴志氏著の『ほんとうの定年後』で述べられているような、小さな仕事の蓄積というものが現実的な気がしており、本書のような主張のとおり行動することに躊躇してしまうかたもいるように感じてしまいます。とはいえ、そうやって自らの可能性を狭めてしまうのもいいことではありませんので、いろいろな考え方を知るなかで、自らが置かれた状況に合った選択をしていくことが望まれます。 ▼人生経験の棚卸し質問セット ・人生でお金をかけたと思うことは何ですか? ・人生で時間をかけて取り組んだなと思うことは何ですか? ・これは努力したなと思うことは何ですか? ・なぜか人からよく褒められることは何ですか? ・職場や友人からよく頼まれる・相談されることは何ですか? ・気がつくと時間を忘れて没頭してしまうことは何ですか? ・ちょっとだけ自慢できる特技は何ですか? ・ちょっとだけ珍しい経験はありますか? ・ちょっとだけ人よりも詳しいことは何ですか? ▼複業が見つかる「良いプロフィール」の構成 ①じぶんコンテンツ  提供できる知識体系・ノウハウ。複業人材としても「機能」 ②仕事略歴  そのコンテンツが培われた客観的な経歴。固有名刺が多ければ多いほど具体的で良い ③数字で示せる実績  他に似たようなコンテンツを持っている競合人材の中で、あなたが選ばれるべき根拠 ④現場感が伝わるストーリー  あなたのコンテンツによって会社がどう変わるのか、その情景が浮かぶ描写 ⑤大事にしているモットーや価値観  仕事を通じて、何を目指しているのか。自分自身の働き方の哲学や社会に与えたいプラスの影響 ⑥参考リンク  取材記事、自分が書いた論文やレポート、ブログなどがあれば記載 ▼転職エージェント経由で転職先が決まった人は、実は全体の5% ▼やりたいことがなかなか見つからないミドルシニアの方々におすすめしたいのは、CANに注目すること <目次> 序 章 あなたは80歳まで年収700万を稼ぎ続けられるか 第1章 幸福年収700万円が続く、人生後半の働き方戦略 第2章 複業から起業へ!――45歳から仕込むキャリア自律ロードマップ 第3章 じぶんコンテンツを武器に複業の機会を広げる 第4章 45歳からの転職基本戦術 終 章 人生後半を楽しく働き続けるためのマインドセット 特別インタビュー ―入山章栄・早稲田大学大学院経営管理研究科教授に聞く「経営学とキャリアオーナーシップの関係性」

Posted by ブクログ

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