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なぜ、仕事ができる人は残業をしないのか? SB文庫NF
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商品詳細
内容紹介 | |
---|---|
販売会社/発売会社 | ソフトバンククリエイティブ |
発売年月日 | 2011/08/19 |
JAN | 9784797366648 |
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なぜ、仕事ができる人は残業をしないのか?
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商品レビュー
3
4件のお客様レビュー
残業ばかりのサラリーマンにとっては、「どうしたら残業を減らせるか」というのは、とっても関心の高いテーマです。 そんな気持ちで手に取った本ですが、読んでみると期待を裏切られることに。 タイトルを改めてみると、こちらが勝手に残業を「減らしたいな」と思っていただけで、本書は「残業を減ら...
残業ばかりのサラリーマンにとっては、「どうしたら残業を減らせるか」というのは、とっても関心の高いテーマです。 そんな気持ちで手に取った本ですが、読んでみると期待を裏切られることに。 タイトルを改めてみると、こちらが勝手に残業を「減らしたいな」と思っていただけで、本書は「残業を減らすため」の話ではなくて、「(できる人は)残業をしない」という話でした。 本書は残業をテーマにしたものではなくて、「できる人」というのは、例えば、残業はしない。 なぜしないのかというと「通常の人」(つまり残業をする人)とは考え方が違うからだという話になります。 「できる人」の考え方に触れて、皆さんも「できる人」を目指しましょうということですね。 内容自体はとても平易な文章で書かれており、親しみやすくかつわかりやすいので、読み終えるのにさほど時間はかかりませんでした。 読む前のこちらの勝手な期待内容とは別物でしたが、「できる人」の考え方というテーマでは、とても面白かったと思います。
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仕事できる人は自分のために時間を使う。残業の価値判断は自分の仕事にとって有利かいなか。交通費の請求がはやい。自分の労働対価に敏感なため。他人の悪口言うことも多い。弱者に対して悪口をいうことはない。気前がよいとかの判断ではなく、費用対効果で考えている。
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仕事ができる人は ・残業しない (拘束されている認識ない、自分にとっての仕事をしている、自分に+になる方を選択) ・上司のいうことを話し半分しか聞かない (1本筋がとおっている、避けないで帰る考え方) ・メールの返信が早い (礼儀がある、気遣いがある、出会った人を最高にする、役...
仕事ができる人は ・残業しない (拘束されている認識ない、自分にとっての仕事をしている、自分に+になる方を選択) ・上司のいうことを話し半分しか聞かない (1本筋がとおっている、避けないで帰る考え方) ・メールの返信が早い (礼儀がある、気遣いがある、出会った人を最高にする、役立ちたい) ・異性に優しい (意見をきく、相手の能力を伸ばす、吸収する、謙虚) ・寄り道をする (知りたがり、興味があることを追求、目の前のことに敏感、仕事に貪欲、向上心、成長にわくわく) ・交通費をマメに請求 (自分の仕事の価値をわかっている、多くの価値が生まれる方を選択、小さな投資、おごりや本を買うこと、無駄に敏感) ・案外悪口いう (自分の価値観を大切にする、誇りがある、コンプレックスもある) ・スパッと会社やめる (仕事の広がり、人脈の広がりがある、自分の目指すことがある、結果でなく成果、では今することは何かを考えて貪欲になる)
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