WHYから始めよ! の商品レビュー
10年以上前から気になっていたベストセラー。 ようやく読めた。 why型リーダーの重要性はよくわかった。 …が、という点はよく咀嚼して考える必要あり。 傑出したリーダーが世に出る、身近に現れることを期待するのではなく、自身がどう動くか?
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TEDの内容よりもより濃ゆい内容でした。 ビジネスでも、シンプルかつ短いセンテンスで核心をつくメッセージが必要な場面がありますが、本著で述べられているロジックはとても参考になります。
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正直なところ、本書を読まなくても彼のTEDを視聴すれば、それで十分。 とにかくWhyが重要であることを繰り返すばかりで、それ以外にポイントがない。 個人的には、どうやってWhyを見つけたらいいのかについても解説してくれるかと期待していたが、特になかった。非常に残念。 結論、...
正直なところ、本書を読まなくても彼のTEDを視聴すれば、それで十分。 とにかくWhyが重要であることを繰り返すばかりで、それ以外にポイントがない。 個人的には、どうやってWhyを見つけたらいいのかについても解説してくれるかと期待していたが、特になかった。非常に残念。 結論、TEDもしくはYouTubeで事足りる。
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翻訳ものですが、自然な文体で頭にスッと入ってきました。セロリテストの話が印象的。その人の買い物かごを見るだけで、その人がどんな信条を持っているか、分かるような人、組織になりたいなあーと思いました。
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TEDは幾度となく見ているが本は読んでなかった。今読むと名前が上がっている企業に時代性を感じてしまうが、書いてあることは今読んでも変わらず大切なことだと思う。今やろうとしていることのWHYをちゃんと持っているか、これからのWHYを探しているか、セロリテストしたら今の自分は必要なも...
TEDは幾度となく見ているが本は読んでなかった。今読むと名前が上がっている企業に時代性を感じてしまうが、書いてあることは今読んでも変わらず大切なことだと思う。今やろうとしていることのWHYをちゃんと持っているか、これからのWHYを探しているか、セロリテストしたら今の自分は必要なものを選択できるか...
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うまくいく人や会社の共通点 詳しくはこちら https://takeoido.hatenablog.jp/entry/2023/05/12/102955
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企業理念って大事なんだな。形骸化している企業も多そうだけど。そう考えると、サンリオの「みんななかよく」っシンプルで良い。
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Whyの重要性を様々な視点で説いた一冊。 私にとっては事例含め難解な表現が多めで、読み進めるのに少し時間がかかりました。 印象に残ったのはキャズムの越え方に関する解説(操作をすべきでないこと、自然な拡散を生むためにWhyが重要であること)。
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スティーブ・ジョブズらを例に挙げながら、リーダーシップの在り方を説く。 行動を起こすときには、自分のWHY(大義、理想)を明確にし、それを軸にしなければならない。 ジョブズら名経営者は、そのWHYが明確であり、ブレなかった。
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- ネタバレ
※このレビューにはネタバレを含みます
なんのために起業し、働くのか、それが大事なのだ 自分たちの理念はなんだったのだろう?いま現在、利用可能な全てのテクノロジーと市場機会を考慮したうえで、その理念に生命を吹き込むには、なにができるだろう? どこかに帰属していたいという願望は、理性から生じるものではなく、どんな文化であろうとすべての人間が持つ普遍的なものだ WHYを明快にする HOWは名詞ではなく動詞を使う 誠実→常に正しいことをしよう イノベーション→問題を違う角度から眺めよう 終始一貫したWHATを貫く 技術を雇うんじゃない、姿勢を雇うんだ。技術はいつだって教えられる
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