組織の不条理 日本軍の失敗に学ぶ 中公文庫

菊澤研宗(著者)

• 販売会社／発売会社: 中央公論新社
• 発売年月日: 2017/03/01
• JAN: 9784122063914

商品レビュー

2026/08/15

人間は完全に合理的ではないという前提で、日本軍の失敗から学ぶ。
合理的でないことを自覚することが大切。

2026/06/14

組織で生じる失敗について、「限定合理性」という人間の完全ではない認知能力の限界という観点から解説した本。
人や組織は決して非合理というわけではなく、「限定合理性」の範疇で合理的に判断し、行動したうえで失敗を起こしているところから、必然的に失敗をしていると主張している。

主に３つの理論、取引コスト理論、エージェンシー理論、所有権理論から組織行動について解説を試みている。特に取引コスト理論と、エージェンシー理論から、日本軍の太平洋戦争における敗戦のメカニズム的なことを独自の視点で解説。

エピローグp333にある「こうした状況で、石油を確保できずに自滅し無条件降伏をするよりも、そしてまた米国の要求を受けいれ、大陸における巨額の埋没コストを生み出すよりも、日本軍にとって有利な方向で講和に持ち込めるわずかな可能性を求めて戦争に突入していくことは、非合理ではなかった」が、取引コスト理論をベースにした解説において、個人的には説明がしっくりきた。

とはいえ、わずかな可能性（戦争への勝利）と天秤にかけたもの（生命）のギャップの大きさが尋常ではないので、モヤモヤが残るところ。
このわずかな可能性に賭けるといったユートピア主義を回避するには、人間の限定合理的な存在を受け入れたうえで、漸次工学的アプローチを取り続ける必要への言及は納得がいく。このあたりの続きをもう少し学んでみたい。

2026/05/31

みんなが合理的に動いた結果、あとから見たら非合理な判断してたというあるある話。エルサレムのアイヒマンとかと似た感じ。
コレはヤバい絶対失敗するという方針に対し、１人で反対するコストを考えた結果、めんどくさくてそのまま乗っちゃうタイプだと自覚してるので個人的に耳が痛い本。

後半に対策ぽいことも書いてるけど、一個人としてはヤバい組織から離れることが合理的な選択だと思う。