新 1分間リーダーシップ どんな部下にも通用する4つの方法

ケン・ブランチャード(著者), パトリシア・ジガーミ(著者), ドリア・ジガーミ(著者), 田辺希久子(訳者)

• 販売会社／発売会社: ダイヤモンド社
• 発売年月日: 2015/05/01
• JAN: 9784478029282

商品レビュー

2025/03/27

シチュエーションリーダーシップの本です。型としては興味深いが、型に当てはめすぎると破綻する事例を目にしています。

2025/02/20

何回も何回も読み返す‼︎!

星3.9！と思ったけど、読み返してるうちにもっといいなと思えてきてやっぱり4！

2024/11/25

体系的に学べたのはよかった
ただ、理論チックで実践に落とし込むにはアレンジ必要な気がしていて、ちょっとむずそうだなと思った

要点メモ
・状況対応型リーダー
・必要な3つのスキル、目標設定、診断、マッチング
・目標設定の構成要素はパフォーマンスプランニング、日々のコーチング、パフォーマンス評価
・目標はSpecificでMotivatingでAttainableでRelevantでTrackableであるべき
・発達レベルを診断する際、意欲と技能が重要
・意欲と技能の組み合わせによりその発達レベルは4段階に区分される
・指示型、コーチ型、支援型、委任型の4つのリーダーシップスタイルがある
・指示型行動は決定、指導、観察、頻繁にフィードバック
・支援型行動は傾聴、介入、促進、激励
・指示を与える→やって見せる→実践させる→観察する→進歩を認め、目標を修正する
┗観察できてなかったなー
・部下を肯定的に見、潜在力を信じる