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雇用社会の25の疑問 労働法再入門
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雇用社会の25の疑問 労働法再入門

大内伸哉【著】

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雇用社会の25の疑問 労働法再入門

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商品詳細

内容紹介
販売会社/発売会社 弘文堂/弘文堂
発売年月日 2007/07/15
JAN 9784335353956

雇用社会の25の疑問

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2008/01/09

・社員は、会社の転勤/異動命令にどこまで  従わなければならないのか ・女性社員は、夜にキャバクラでアルバイトを  してよいか というような、労働者視点で見た労働法の考え方だけでなく、 ・会社は、美人だけを採用してはダメなのか ・会社は、試用期間において、本当に雇用を試す  こ...

・社員は、会社の転勤/異動命令にどこまで  従わなければならないのか ・女性社員は、夜にキャバクラでアルバイトを  してよいか というような、労働者視点で見た労働法の考え方だけでなく、 ・会社は、美人だけを採用してはダメなのか ・会社は、試用期間において、本当に雇用を試す  ことができるのか ・会社は、どんな社員なら辞めさせることが  できるのか といった、会社視点での労働法解釈に勇ましく踏み込んでいるのが、この本の特色。 著者は大学教授ですが、言葉もつとめて簡単な言葉が使われているほか、引用されている判例の解説も丁寧で分かりやすく、このような問題に興味がある人事(採用)担当者の方にはとってもオススメ。 役員に対して、労働法のポイントを自信を持って語れるようになると思います。

Posted by ブクログ

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