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ノーノーマル時代を生き抜く リーダーシップの教科書
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社/発売会社 | クロスメディア・パブリッシング/インプレス |
| 発売年月日 | 2025/03/21 |
| JAN | 9784295410720 |

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ノーノーマル時代を生き抜く リーダーシップの教科書
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商品レビュー
3
2件のお客様レビュー
まず、タイトルにある教科書的な内容では無いと思われる。前例や経験が通用しづらい時代において、リーダーに期待されることとして、イノベーションが起きやすい「場」をどうしたら作れるか、その点に絞った内容が書かれている。 10のコンピテンシーを挙げているが、最初に「好奇心」を持ってきてい...
まず、タイトルにある教科書的な内容では無いと思われる。前例や経験が通用しづらい時代において、リーダーに期待されることとして、イノベーションが起きやすい「場」をどうしたら作れるか、その点に絞った内容が書かれている。 10のコンピテンシーを挙げているが、最初に「好奇心」を持ってきているところが特徴。ビジネスのために単に広くアンテナを張っているとは少し違う、面白いものに飛びつくような要素も入っている印象を受けた。 個人的には、プロセスとしての「好奇心」が最初に来るのはいいが、なぜ「好奇心」が求められるか?、全体のコンピテンシーとの兼ね合いから説明があると良かったかなと思う。 本のところどころに、ジョブ型の由来や、ダイバーシティにおける新商品開発の事例など、補足説明的なトリビアも勉強になった。 30年を越す経験を持った人事コンサルの知見の一端を知れる本。冒頭にも書いた通り教科書として読むのではなく、個人のリーダーとしての資質を振り返るために読んで示唆を得るような内容。
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偏った内容の本であった。もっともらしくは書いてあるが、深く考えるとおかしなことが多い。例えば、接待は良くないがホームパーティーは良いのようなことが書かれていた。この場合どちらが「面倒」か等俯瞰的な考え方がなされておらず、表面だけ欧米を倣っただけの書きっぷりばかりであった。
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