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〈共働き・共育て〉世代の本音 新しいキャリア観が社会を変える 光文社新書1300
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社／発売会社 | 光文社 |
| 発売年月日 | 2024/03/18 |
| JAN | 9784334102494 |
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〈共働き・共育て〉世代の本音
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商品レビュー
3.3
5件のお客様レビュー
共働きの事例は多い。ただ、各夫婦の働き方や育児の仕方、勤務先の制度、実家のサポート、子どもの性格などの要素が違うため、参考になるかというとあまりならない。 結局は各家庭で持っているカードの中でなんとかするしかないという思いを強くした。
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子育てもキャリアも頑張りたい前向きな人たちがたくさん出てくるのでやる気がこっちにも伝染してくるというかポジティブでアクティブで良かった。 会社の理解とパートナーの理解が一番ネックなのは確かだけど解決策は泥臭いものでみんながみんな実現できるわけではないなと思った。 保育園で夕食...
子育てもキャリアも頑張りたい前向きな人たちがたくさん出てくるのでやる気がこっちにも伝染してくるというかポジティブでアクティブで良かった。 会社の理解とパートナーの理解が一番ネックなのは確かだけど解決策は泥臭いものでみんながみんな実現できるわけではないなと思った。 保育園で夕食も出してくれるところがあるのは知らなかった。数は少ないらしいのでここがどれだけ増えるかで変わりそう。フランスのような合理的な仕組みも必要だと思った。保育士の負担が重すぎる。 今の便利な文明を維持するには労働時間を短くするのは難しいと思うなぁ…人工知能でそこがどこだけ変化するのかは懐疑的。
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まさに子育て世代の当事者として、世間の子育て事情と問題を知る良い機会になった。 盲目的に自分の職場における価値観だけで人生設計を考えがちだ。 本書を読んだおかげで、職場のアンコンシャスバイアスが強いこと、そして残業ありきの働き方が根強いことを認識できた。 同時に、自分とパート...
まさに子育て世代の当事者として、世間の子育て事情と問題を知る良い機会になった。 盲目的に自分の職場における価値観だけで人生設計を考えがちだ。 本書を読んだおかげで、職場のアンコンシャスバイアスが強いこと、そして残業ありきの働き方が根強いことを認識できた。 同時に、自分とパートナーのキャリアプラン、そしてどのように共育てするかを考えなければならないと痛感した。 職場の風土に反することをするのはなかなか酷な話のように感じるが、妻が専業主婦が当たり前の世代の価値観ではなく現代の男女平等の価値観を持っておくだけで、今後職場での発言ひとつひとつを変えることができると思う。
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