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4段階で実現する心理的安全性 チーム全員がリーダーのように動く！
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社／発売会社 | 日経BP |
| 発売年月日 | 2023/02/16 |
| JAN | 9784296001385 |
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4段階で実現する心理的安全性
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商品レビュー
3
5件のお客様レビュー
会社で、この本を基にした研修を受けました。人間は、厳しく統制を受けるよりも、心理的に安全を感じる方が力を発揮できる。心理的安全性の４段階として、インクルージョン、学習者、貢献者、挑戦者の安全性について述べられている。沢山の例が出ており、それらを参考に皆に心理的安全性を与えていきた...
会社で、この本を基にした研修を受けました。人間は、厳しく統制を受けるよりも、心理的に安全を感じる方が力を発揮できる。心理的安全性の４段階として、インクルージョン、学習者、貢献者、挑戦者の安全性について述べられている。沢山の例が出ており、それらを参考に皆に心理的安全性を与えていきたい。
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よく理解できなかった。 外国の方の本で、いろいろな例を挙げて説明をしてこんな状態は駄目と書かれているが、どうやって？何をすれば？が具体的に書かれてなくて戸惑う。 インクルージョン安全性 学習者安全性 貢献者安全性 挑戦者安全性 の4つから心理的安全性が成っていて、これらを満たせば...
よく理解できなかった。 外国の方の本で、いろいろな例を挙げて説明をしてこんな状態は駄目と書かれているが、どうやって？何をすれば？が具体的に書かれてなくて戸惑う。 インクルージョン安全性 学習者安全性 貢献者安全性 挑戦者安全性 の4つから心理的安全性が成っていて、これらを満たせば心理的安全性が実現できるそうなんだけど… 4つの概念と心理的安全性がどうにも上手く結びつかなくて、理解できなかった。
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イノベーションはコラボレーションの産物。そのために、心理的安全性が必要という事がすごく腹おちした。 ４段階のステップをわかりやすく説明していて良い。
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