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残念な職場 53の研究が明かすヤバい真実 PHP新書1136
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残念な職場 53の研究が明かすヤバい真実 PHP新書1136

河合薫(著者)

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商品詳細

内容紹介
販売会社/発売会社 PHP研究所
発売年月日 2018/04/15
JAN 9784569837932

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商品レビュー

3.6

18件のお客様レビュー

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2024/12/31

人を育てることができる職場は良い仕事場といえそうだ 今の時代ではなかなか研修 教育に時間と金はかけられないと思う 特にコロナ以降では その傾向は顕著になった気がする 会社の成長と人の成長とは同じではないだろう 人々の成長により結果として会社が発展する 現場主義とは 実際に働いて...

人を育てることができる職場は良い仕事場といえそうだ 今の時代ではなかなか研修 教育に時間と金はかけられないと思う 特にコロナ以降では その傾向は顕著になった気がする 会社の成長と人の成長とは同じではないだろう 人々の成長により結果として会社が発展する 現場主義とは 実際に働いている現場でなければどのようなことが起きてどう解決するのかわからないだろう 現場を知らない 経営者たちに職場にあった意見を出せるはずがない あらゆるデータを解析して職場の思いの違いをよくわかるように説明している 読み進めると もっともな意見に思えてくるが 本当にそうなのか よく思考してみる必要はある しかし不満なところは残る 解決策はあるか?

Posted by ブクログ

2023/08/26

客観的に見た数字に基づく話の本。 また女性活躍で無能女性に下駄を履かせてる人事も是非読んだほうがいい本。

Posted by ブクログ

2023/01/30
  • ネタバレ

※このレビューにはネタバレを含みます

1-4章まで日本の残念な職場文化について、 そうなってしまう原因や、実際どのようにヤバいのかを社会学の観点から様々なデータや証言を用いて述べられているのがおもしろかった。 最終章は「残念な職場から脱するためにどうすればよいか」というところに言及している。 個人的には理想の職場=「人生の邪魔をしない職場」というワードがお気に入り。仕事、家庭(プライベート)、健康の3つに関してバランス良く比重を保てるよう自分なりに出来ることからやってみようと思った。

Posted by ブクログ