シークレットアドバイス 世界トップの企業家&CEOが明かした「私の働き方」

「フォーチュン」編集部【編著】, 桜田直美【訳】

• 販売会社／発売会社: 幸福の科学出版
• 発売年月日: 2008/09/04
• JAN: 9784876886081

商品レビュー

2022/01/03

著名な経営者の言葉を集めた本。

メモ
・マネージャーに必要なスキル
　大勢に複雑なメッセージを伝える力
　思い込みの罠にはまらない力
　はっきりノーを伝えられる力

・偉大な起業家のほとんどは人一倍分析に時間をかけるタイプ

2020/06/23

１つ１つは1ページ前後で非常に短いが示唆に富むアドバイスの宝庫。

問題が起こるのは知らないことが原因ではない。知っていると思い込んでいることが原因だ。

カルロスゴーン
問題から距離を置くことも大切
仕事を家に持ち込まない
それにより問題をより客観的に見ることができる。睡眠は最低6時間きちんと取り、朝に1番頭が働くので朝に考えごとをする。
直接人と会う機会を定期的に設けて現場を知る、見る。情報を厳選する。

マリッサメイヤー
メール処理ソフトはパインを利用
シンプルで文字を打ち込むだけ
ながら族、TVみながら週末に溜まったメールを返す。睡眠時間は4-6時間

ハワードシュワルツ
無線メッセージグッドリンクに対応したトレオ

ジョン・バーガー
ピムコCEO
余分な情報はカットし、入手する情報は最小限に。
朝に1.5-2時間ヨガや筋トレするのことが1日の1番重要な時間。

A・Gラフリー
プロクターアンドギャンブル
瞑想を取り入れる、精神を落ち着かせ自分のことをより分かるようにする。
情報を最小限にする。

GE
ジャックウェルチはかなり激しい人物で若かったが、後継者は自分と全く違うタイプが良いということで指名されて社長になった。

価格の傘
この価格より低い価格にすれば売れるという数字、たいてい市場リーダーの定める価格で決まる。

4半期でなく、4半世紀まで見た決断をする

理解は行動を通して得られる。
だから、早く泥まみれになり、失敗しなさい。

過去の経験から自分の限界を決めない。
リーダーの仕事は子育てに似ている。長い時間を掛けて身を引いていくプロセスだ。そして、最終的には１つの組織として自立させる。

リーダーは尊敬されるべき。
格好とした信念があれば、自信と情熱が生まれる。

2012/08/25

著名な経営者の経営ノウハウ集。戦略、マネジメントと人材育成。「上に立つ人間は人の人生を左右するような決断をしなければならないことがある。」との表現はとても印象に残った。常に忘れず、今後の行動を考えて行きたい。