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一勝九敗 新潮文庫
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社/発売会社 | 新潮社/新潮社 |
| 発売年月日 | 2006/03/27 |
| JAN | 9784101284514 |

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商品レビュー
3.9
242件のお客様レビュー
経営者の自伝みたいな…
経営者の自伝みたいなのいっぱい読んでるけど、案外、大学時代や卒業してすぐにはプータロー的な人が多いもんなんだよね。真面目に学生のうちから必死に何かに取り組むことも大事だけど、必ずしもそうである必要はないんだろうねーって思った。
文庫OFF
・失敗と判断したことをすぐ撤退できるか ・会議で何も話さない人がいたら「次回から出席しなくて結構」 ・社長の言うことを「すべて」真に受けて実行したら、会社は潰れる ・リーダーは仕事の内容によって変わる ・組織図は毎日でも変えたい ・上司は部下が挨拶しなかったら、挨拶しろと言うべき...
・失敗と判断したことをすぐ撤退できるか ・会議で何も話さない人がいたら「次回から出席しなくて結構」 ・社長の言うことを「すべて」真に受けて実行したら、会社は潰れる ・リーダーは仕事の内容によって変わる ・組織図は毎日でも変えたい ・上司は部下が挨拶しなかったら、挨拶しろと言うべき。これを言えないリーダーは本物のリーダーではない ・一勝九敗でよいが、再起不能の失敗はしない
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都度都度修正しながら、発展してきたことがわかる。多くの日本企業は、本質的な課題に気づけず、他人や外部環境のせいにしてるのではないかと思う。当たり前のことに気づき、指摘し、改善してくるからこそ今があるのだと思った。
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