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ハンバーガーの教訓 消費者の欲求を考える意味 角川oneテーマ21
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社/発売会社 | 角川書店/角川グループパブリッシング |
| 発売年月日 | 2008/01/10 |
| JAN | 9784047101296 |
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ハンバーガーの教訓
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ハンバーガーの教訓
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商品レビュー
3.5
37件のお客様レビュー
ハンバーガー好きが高じて、読んだ訳ではない。 社長の原田氏に興味を持った為読むに至る。 この手のビジネス書にしては興味深い内容で、為になったような気がする。 特に最後の2章はなかなか良かった気がする。 気がするだけで、気のせいかもしれない。
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日本マクドナルド社長による、企業経営論。マクドナルドがいかに人を大切に考え、育てているかがよくわかった。また、経営の基本を大事にしていることも理解できた。
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・ビジネスは現場にしかない ・仕事のしても、出世をしてより多くの金を得ることを目的にするものではない。よりやりがいのある仕事をして、自分を成長させていくことに喜びが見出せるものだから、勉強や出世もそれを助ける手段にすぎないのである。そしてまた、出世やそこで得られるお金にしてもやは...
・ビジネスは現場にしかない ・仕事のしても、出世をしてより多くの金を得ることを目的にするものではない。よりやりがいのある仕事をして、自分を成長させていくことに喜びが見出せるものだから、勉強や出世もそれを助ける手段にすぎないのである。そしてまた、出世やそこで得られるお金にしてもやはり、目的ではなく結果の一つに過ぎないのである。 ・二十代は学ぶとき。三十代は人生の方向性を決める時。四十代は決めたことを全うするとき。五十代は自分の代のの人生のキャリアを考えるとともに後継者をつくるとき。
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