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心理的安全性を高めるリーダーの声かけベスト100
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社/発売会社 | ダイヤモンド社 |
| 発売年月日 | 2022/10/13 |
| JAN | 9784478115671 |

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商品レビュー
3.8
11件のお客様レビュー
Uniposという社員のよい行動を称賛し、その声を社内に共有する仕組みを提供するサービスを展開する会社の社長による、心理的安全性をあげるための具体的な声掛けを集めた本。この本で紹介された声掛けは、Uniposに蓄積されたものがベースとのこと。 声かけの具体例は、ちょっと違和感を...
Uniposという社員のよい行動を称賛し、その声を社内に共有する仕組みを提供するサービスを展開する会社の社長による、心理的安全性をあげるための具体的な声掛けを集めた本。この本で紹介された声掛けは、Uniposに蓄積されたものがベースとのこと。 声かけの具体例は、ちょっと違和感を覚えるものもあったのだが、なぜこの声かけが紹介されているのか、背景や理由が説明されているので、自分なりの声かけにアレンジして使えるなと思った。
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新入社員を会社に馴染ませるにはという視点でみてみました。ポジティブな言葉が並びます。ぴよぴよたちにこの言葉をかけたら、調子に乗るだろうなと思うようなものも。 それぞれの子たちによって能力も性格も違うから、相手によって声かけは変えたい。
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2/3くらい読んで1/3はパラパラ読み。 ビフォーアフターの差が大きすぎる。 アフターを実際自分が言われたこともないし、 アフターを言う上司・リーダーが居たとしたら 優しすぎて怖い…… これからの時代、 このくらい同僚や後輩に優しくないと いけないのかあ、 と感じた本。
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