うまくやる人のリモートワーク術 テレワーク歴15年の達人が教える がんばりすぎずに賢く仕事を回すヒント

山内貴弘(著者)

• 販売会社／発売会社: すばる舎
• 発売年月日: 2020/09/17
• JAN: 9784799109175

商品レビュー

2021/05/03

Q0：どんな本？
A0：タイプ別になるべくストレスがかからないリモートワークの仕方が紹介された本

Q1：リモートワークで効率的で生産性の高い仕事をするには？
A1-1：集中できる環境を可能な限りセットアップする
A1-2：家事の役割分担やスケジュール調整など、家族とよく話し合っておく
A1-3：言動を観察し、リアルより「相手を理解しようとする」

Q2：多様性に根差した人にやさしいリモートワーク術とは？
A2-1：エンジニアタイプ（自分の裁量で最初から最後までやりたい人向け）
A2-2：芸術家タイプ（自由にやりたい人向け）
A2-3：公務員タイプ（きちんとした人向け）
A2-4：世話焼きタイプ（多くの人と連携して仕事を進めたい人向け）

Q3：試してみたいリモートワーク術トップ3
A3-1：仕事を引き継ぐときに短い感謝のメッセージを添える
A3-2：会議には「聞き流し参加」して帰属意識は示しておく
A3-3：タスクボード

2021/01/16

ビジネス書と言うよりはノウハウ本に近い。相手を4つのタイプに分けて対応を説明するなど、読みやすくなっているが、それが腑に落ちる場合も落ちない場合もあるので、過信せずに参考程度と思った方が良い。
コロナ禍でリモートワークが話題になってきたので企画・出版されたのだろうと思われるが、内容から見ると別のアプローチもあったのでは？
リモートワーク術というよりも対人関係とか、これからの働き方とか、そんな内容に近いと思った。

2021/01/11

リモートワークのなかで、どういう風に仕事を進めると効果的なのかを性格毎に書いてあるのが便利
裁量が欲しい人もいれば、逐一報告指示したほうが効率が上がる人もいることを忘れてはいけないね

シングルタスクな人もけっこういることだし

記録を付けて自分の仕事スコアを客観的にみられるようにすることも大事

管理されたくないタイプの人は、プレゼンという形での報告が向いてるかもしれない

一言多めにしてコミュニケーションを意識的にとることをしないと、意図しない蚊帳の外が発生してしまう

国語力大事　相手の国語力を低く見積もることも精神衛生上必要かもしれない
邪推やめたほうがいいな

残業したくなるからほんと気を付けよ