真経営学読本

福島正伸(著者)

• 販売会社／発売会社: きんざい
• 発売年月日: 2016/08/01
• JAN: 9784322128369

商品レビュー

2020/05/13

取引先の役員の方が「マネジメント」について講演してくださった時に紹介していた本。成長していく組織にしていくときに参考になる観点がたくさん盛り込まれていた。

【なるほど！そうだよな！と思ったフレーズ】
無意識のままでは最高のチームをつくることはできない。集まったみんなが「他者支援」を「意識」することで、初めて「相互支援の関係」ができ、最高のチームができる。

2020/04/11

福島正伸氏の集大成だけあって、読む価値、あります！

大事なことを、分かりやすく、書かれています。

見本を見せるのが、7割。
信頼するのが、2割。
そのうえで、支援は、1割。
なるほど！

2019/05/12

「仕事は、人が幸せになるためにするもの」

「事業は、人を幸せにするためにするもの」

「企業は、人が幸せになる場所」

「経営とは、あらゆる手法を駆使して、社会に貢献すること」

真経営学読本、福島正伸著、きんざい、2016年、323

この「真経営学読本」は、福島氏の人生の集大成ともいうべきものである。

また、この本は、本来、経営学で学ぶべきものとは、一線を画す。つまり、会計学、マーケティング、人事管理などの学術的な言葉は出てこない。

この本は、全く経営の知識を知らなくとも、難解な言葉に出会うこともなく、すらすら読める。

それは、まるで、経営学ではなく、人生論の本ではと思わせてくれるほどだ。

従来、経営とは、数字ありきでいわれてきた。

その企業が健全であるどうかを判断する際には、貸借対照表をはじめとする企業分析から始まる。事実、私も、大学でそのように教えられてきた。

確かに数字とは、客観的に企業の健全度を測る上で、一番優れている。

しかし、数字を追うことが経営ではない。

真の経営の根底には、人間があり、幸福があり、他者への貢献がある。

それは、どの分野の仕事であろうと、変わることのない、不変的な、真の経営につながることであると福島氏は教えてくれる。

「利己、己を利するために利益を追求することから離れ、利他、他人をよくしてあげようとする優しい思いやりをベースに経営していくと、会社は本当によくなります。」と京セラを立ち上げ、JALを再生させた稲盛和夫氏も言われる。

真の経営とは、人間としてのあたりまえのことを実践していくこと。

それは、冒頭に紹介させていただいた４つのことを実践していくことにほかならない。

私たちが経営することにより、まず、自分が幸せになり、働く仲間が幸せになり、それを受けた人たちが幸せになり、牽いては社会全体が発展し、幸せに包まれる。

経営とは、何も事業を経営している者だけにあてはまるものではない。

企業に勤める人間にとっても社会の構成員の一員として、常に経営を意識する必要があるだろう。

幸せの追求

それこそ、社会人としての使命であり、そこから真の経営は始まる。