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なぜ人と組織は変われないのか ハーバード流自己変革の理論と実践
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社／発売会社 | 英治出版 |
| 発売年月日 | 2013/10/25 |
| JAN | 9784862761545 |
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なぜ人と組織は変われないのか
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商品レビュー
3.9
71件のお客様レビュー
変革のプロセスに潜む心理的ジレンマを深く掘り下げた本書は、変わりたいと願いながらも行動に移せない理由を明らかにします。特に「免疫マップ」という手法を通じて、行動の裏にある固定観念や価値観を理解することが、真の変化には欠かせないと説かれています。多くの人が直面する「変わりたくない自分」と「変わりたい自分」の葛藤を解消するためには、単なる行動の変更では不十分であり、内面的な変化が必要です。具体的な事例を交えながら、自己理解を深めることができるこの一冊は、リーダーや変革を目指す人々にとって、貴重な指針となるでしょう。自己の不安管理システムを見つめ直し、適度な葛藤を通じて成長を促す方法が示されており、読者に新たな気づきを与える内容となっています。
※この内容はAIが作成したものであり、ブックオフ公式オンラインストアの見解や意図を示すものではありません。
人は叶えたい改善目標に対して、アクセルとブレーキの両方を踏んでいるため、なかなか達成することができていない。無意識にかけているブレーキは、これまでの体験から培ってきた、裏の目標でもあり、これまで「適応」してきたためにあるものである。その裏の目標を、免疫マップという形でしっかり「固...
人は叶えたい改善目標に対して、アクセルとブレーキの両方を踏んでいるため、なかなか達成することができていない。無意識にかけているブレーキは、これまでの体験から培ってきた、裏の目標でもあり、これまで「適応」してきたためにあるものである。その裏の目標を、免疫マップという形でしっかり「固定観念」まで見える化・言語化し、その固定観念を意識の上に置き、検証するとよい。免疫マップの作成は自分のアクセルをかけるために不可欠である！
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なかなか難しい内容でした。自己変容性は目指していても、簡単には慣れない気がしました。そのためにも免疫マップで自分の潜在的にある裏の目標や強固な固定観念、これらにしっかり向き合ってもう一段上に行きたいと思いました。先は長そうなので、じっくりやっていくことにします。
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なぜ変われないのか。 が重点的に書かれている理論書。 変化のために必要なことも書かれてはいるけど、そこまでが長い。外国語で書かれているビジネス書にありがちな具体例などが繰り返し登場する。 最後のまとめ読むだけでも変われそう
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