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実力主義の賃金・賞与・評価の決め方 実践!中小企業経営を成功させる
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実力主義の賃金・賞与・評価の決め方 実践!中小企業経営を成功させる

菊谷寛之(著者)

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商品詳細

内容紹介
販売会社/発売会社 全国労働基準関係団体連合会/労働調査会
発売年月日 2005/03/15
JAN 9784897828732

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商品レビュー

2

1件のお客様レビュー

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2014/08/15

号俸のフォーマットなどの具体的な事例があり、報酬制度設計の一つの型として参考になる。 ただ、言葉の使い方なのか、文章力なのか、とても読みにくかった。 コンサルの本で、ここまで具体的に書いてある本は少ないので、人事制度設計を検討している方には参考になると思います。

Posted by ブクログ

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