ノルマは逆効果 なぜ、あの組織のメンバーは自ら動けるのか

藤田勝利(著者)

• 販売会社／発売会社: 太田出版
• 発売年月日: 2019/02/19
• JAN: 9784778316617

商品レビュー

2022/09/22

ノルマは逆効果
今までは数値で管理を重要視していたが
それよりも各個人のモチベーションを最大化させることの重要性に気付いた。
それだけではなく、モチベーションと数値管理のハイブリッドでやっていくことを決

2020/01/25

http://www.ohtabooks.com/publish/2019/02/18000000.html

2019/03/29

ノルマという言葉はもともとロシア語で「半強制的に与えられた労働の基準量」という意味らしい。そう、半強制的。
半強制的なノルマを目指すのではなく、本人も納得した目標となるものを目指すべきだと。
たしかに、仕事で達成感を得られるような、また、よろこんでもらって顧客が増えるようなことを目指さないと、働く側のやる気に繋がらず、会社のプラスにはならない。
よくある会社のノルマって、結局、会社、またその資産である人材へのプラスになっているのだろうか。