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残業ゼロ!チームの成果を3倍UPする課長のダンドリ・リーダー術 アスカビジネス
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残業ゼロ!チームの成果を3倍UPする課長のダンドリ・リーダー術 アスカビジネス

吉山勇樹【著】

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残業ゼロ!チームの成果を3倍UPする課長のダンドリ・リーダー術 アスカビジネス

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商品詳細

内容紹介
販売会社/発売会社 明日香出版社
発売年月日 2010/10/12
JAN 9784756914095

残業ゼロ!チームの成果を3倍UPする課長のダンドリ・リーダー術

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商品レビュー

3.7

3件のお客様レビュー

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2011/02/12

リーダーの心構えや段取りについてを網羅的にまとめている。見開き1ページ毎に1項目と、読みやすいが、ごく当たり前な事項のみで、あまり新鮮な感想がもてなかった。 ということは、反対に、リーダーとは、ごく当たり前のことをしっかり考え、当然のことを愚直に行動すべき立場であるとも言えそうだ...

リーダーの心構えや段取りについてを網羅的にまとめている。見開き1ページ毎に1項目と、読みやすいが、ごく当たり前な事項のみで、あまり新鮮な感想がもてなかった。 ということは、反対に、リーダーとは、ごく当たり前のことをしっかり考え、当然のことを愚直に行動すべき立場であるとも言えそうだ。

Posted by ブクログ

2011/01/30

課長本は数あれど、本書は見開きで具体的な手法が細かく記載されており、そのまま実行してみようと思わされることがたくさんありました。実は自分の「やっているつもり」ということ多いと気づかせてもらえた本です。

Posted by ブクログ

2010/11/24

まだ課長じゃないですが、課長目線で考えたいと思って購入。 PDCAの前にG(ゴール設定)が必要というのは、わかっていてもなかなか出来ないもの。。。G+PDCAのブレイクダウンは今後意識しておきたい。 あとは「したことリスト」は上司からのチェックのためだけでなく、自分の振り返りのた...

まだ課長じゃないですが、課長目線で考えたいと思って購入。 PDCAの前にG(ゴール設定)が必要というのは、わかっていてもなかなか出来ないもの。。。G+PDCAのブレイクダウンは今後意識しておきたい。 あとは「したことリスト」は上司からのチェックのためだけでなく、自分の振り返りのためにも使いたいと思いました。

Posted by ブクログ

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