- 新品
- 書籍
- 新書
- 1226-18-01
熱湯経営 「大組織病」に勝つ 文春新書
913円
獲得ポイント8P
在庫なし
発送時期 1～5日以内に発送
商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社／発売会社 | 文藝春秋 |
| 発売年月日 | 2007/08/20 |
| JAN | 9784166605866 |
- 書籍
- 新書
熱湯経営
商品が入荷した店舗：店
店頭で購入可能な商品の入荷情報となります
ご来店の際には売り切れの場合もございます
オンラインストア上の価格と店頭価格は異なります
お電話やお問い合わせフォームでの在庫確認、お客様宅への発送やお取り置き・お取り寄せは行っておりません
値下げ前価格について
本価格は現中古販売価格の「値下げ前価格」となります。
直近約1か月間、値下げ前価格での販売実績があるものだけ表示しております。
熱湯経営
¥913
在庫なし
商品レビュー
3.9
32件のお客様レビュー
経営の難しさとその重要性を深く考えさせられる一冊で、著者の経営哲学や実績が描かれています。大和ハウス工業の社長としての経験を通じて、リストラやコストカットではなく、熱い経営を通じて組織を活性化させる方法を提案しています。特に「熱湯経営」という概念は、ぬるま湯に浸っている社員に刺激を与え、やる気を引き出すことを目的としています。著者自身の苦労や改革のエピソードは、読者にとって非常に興味深く、経営における成功と失敗の教訓を学ぶことができます。情熱をもって取り組むことの重要性を再認識させてくれる内容で、現代のビジネスシーンにおいても通じる価値があると感じられます。
※この内容はAIが作成したものであり、ブックオフ公式オンラインストアの見解や意図を示すものではありません。
著者は大和ハウスの中興の祖のような人物で、本書はその立志伝。どこかでみた話だと思ったら「私の履歴書」書いてたのね。 強烈なパワーと個性の持ち主で、会社をここまで成長させたのもうなずける。軟弱な小生にはついていけそうもないが。。。
Posted by 
- ネタバレ
※このレビューにはネタバレを含みます
熱湯経営 ■古い組織から新しい組織へ脱皮の時 SANAGI S:スピーディに A:明るく N:逃げず A:あきらめず G:ごまかさず I:言い訳せず ■能力の差は「やる気」の差 ・成長を求め続ける ・自信と誇りを持つ ・常に明確な目標を指向する ・可能性に挑戦する ・自己訓練を習慣化している ・使命感を持つ ・やれる方法を考える ■チャレンジトリプル30からのＶ字回復 ・3年間で受注30％伸ばす ・3年間でコストを30％削減する ・3年間で工期を30％短縮する →従来の延長線上では達成できない 「現場主義」「既成概念からの脱却」への再挑戦
Posted by
リストラなんてしたら優秀な人材から逃げていく。でも熱い経営をしたら、ぬるま湯につかりたいだけのいらない人材は自ら会社を退職してくれる。熱い経営とは、コストカットではないという。経営の難しさ。現代の組織は、樋口さんの示す方向とは逆のこと(リストラ、コストカット)ばかりしているのが目...
リストラなんてしたら優秀な人材から逃げていく。でも熱い経営をしたら、ぬるま湯につかりたいだけのいらない人材は自ら会社を退職してくれる。熱い経営とは、コストカットではないという。経営の難しさ。現代の組織は、樋口さんの示す方向とは逆のこと(リストラ、コストカット)ばかりしているのが目につきます。経営は時代によって変わるかもしれませんが、人間が相手であるので、樋口さんの経営方針は、今もとても重要な意味を持つと思いました。
Posted by
関連ワードから探す
関連商品
同じジャンルのおすすめ商品
同じジャンルのおすすめ商品
最近チェックした商品
お手持ちのスマホでスキャン