「会社を辞めて幸せな人」が辞める前に考えていること キャリア後半の人生戦略

木下紫乃(著者)

• 販売会社／発売会社: 日経BP/日経BPマーケティン
• 発売年月日: 2024/11/22
• JAN: 9784296206742

商品レビュー

2026/01/30

まだ早いかな？と思ったものの、日経xwomanの記事で読んで気になったので拝読。
1番共感したのは、過去にもっとチャレンジすればよかったと思ったとしても、選ばなかったことも含めてその選択を肯定していいんじゃない、という言葉。
今だからわかることもあるし、チャレンジするなら今が一番若い！会社も好きだし、今の場所でもう少し頑張りたいって思えるし、まだやり尽くしてないと思えるから、私は今ここでもっと頑張りたいと思えた。
それと、地域貢献としてPTA役員に立候補しようかな、なんて思ったりもした(笑)子どもが小学生になってから、地域貢献にすごく興味がある。プロボノ？ライフワーク？につながるかも。
紫乃ママと一度話してみたいなあ、なんて思うのであった。

2025/11/02

日経womanでオススメしてた。
エリートが挫折した時…という感じの登場者が多いけど、発想の転換の仕方は為になる。

人は２つの専門分野を持つといい、さらにその専門分野が離れているほどいい。

65歳以降は年収300万あればいい。

「自分らしくいられる場所」がある人は強い。サードプレイスを作ろう。

会社に自分を合わせるんじゃなくて、自分のやりたいことに仕事合わせていくんだ。

プロボノの可能性

転職してから、今いる場所が安定しているからじゃなく「自分はいつでも動ける」と言う自信が生まれたから、余裕が持てるようになった。

「時間ができたらやる」と言ってる人に時間は一生やってこないよ。時間ができたと思ったら死んでたってなっちゃうよ。最初の1歩は小さくてもいいやることの幅を小さくして、もっとわがままに自分のやりたいことをさっさとスタートしていけばどんどん達成できてモチベーションも上がってくる。

会社ってスキルを学ぶ場であり、貢献の場であり、人とのつながりを持つ場でもあり、そして、生活の糧を得られる場であるが、一つの会社で全てを賄おうとしなくて良い。会社は必要なもの全てを満たしてくれる場所ではない。

★「会社と自分」の関係性
Ｑ.あなたにとって会社はどんな場所？何を得られる場所？
A.お金という報酬、スキルを学ぶ、貢献する等
Ｑ.あなたが今会社で得られていないものは何？
A.成長を実感できる機会、やりがい、気の合う仲間等
⭐︎これで仕分けすれば、幸せになる道を見い出せる。

★人生の財産棚卸し&ビジョンシート
・仕事
今持っている→保育士資格、経験年数
5年後持ちたい→不動産系の資格、不動産資産
・家庭
今持っている→お母さんとの関係
5年後持ちたい→彼氏
・社会
今持っている→気功の友達
5年後持ちたい→アルバイト？
・自分自身
今持っている→ハーモニカ、読書歴、書道、料理
5年後持ちたい→海外旅行、留学、国内旅行

人間はやらない理由を考える名人。
考えている段階はただの妄想。
アクションし続けると成功までがどんどん早くなる。
周りの目を気にして遠慮していることがあるなら、まずやってみたほうがいい。

口癖大事。ポジティブに。
◯「面白いね」「私はこう思う」
×「それは難しい」「〜べき」
失敗から復活するための方法は行動しかない。

ご機嫌でいるだけで周りに優しくなっている。ドレミファソの「ソ」の音でおはようを言う。

（某編集者）本を出すには出版社に企画を持ち込むのは受けが良くないから、まず何かを別の媒体で書いてみたほうが良い。WEBで連載何かをしているとそのアウトプットに価値があるとわかったらすぐ出版依頼が来るから。

2025/10/08

就活まっただ中ですが、仕事を辞めた人や中年の方の意見を聞きたいと思い購入。

肩書きやマストに囚われることが全てじゃないですし、大企業の文化に合うか、ベンチャーでお金をもらうのではなく稼ぐ意識を持つかなど、その人によって結局は変わりますよね。
大企業に入って自分のキャリアを会社に預け、給料を「貰って」会社の歯車の一部になるか、
ベンチャーや「人からのありがとう」の比率に重きを置くか。働く人に重きを置くか。

この本に書かれていたことを実践しながら就活にまた励もうと思った