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ビジネスマンのための「リーダー力」養成講座 部下はリーダーのここを見ている ディスカヴァー携書186
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社/発売会社 | ディスカヴァー・トゥエンティワン |
| 発売年月日 | 2017/10/13 |
| JAN | 9784799321829 |
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ビジネスマンのための「リーダー力」養成講座
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商品レビュー
3.8
9件のお客様レビュー
リーダーシップや自己成長について深く考えさせられる一冊です。読みやすい文体で、ビジネスシーンでの実践的な知識がコンパクトにまとめられており、特に「教える」ではなく「伝える」ことの重要性や、部下との関係性の築き方についての洞察が印象的です。再読した読者からは、時間が経つことで内容がより深く理解できるようになったという声もあり、成長の過程で新たな気づきを得ることができる点が魅力です。リーダーとしての自覚を促し、日常業務に活かせる具体的なアドバイスが満載で、自己反省や習慣の見直しを通じて、より良いリーダーを目指すきっかけとなるでしょう。
※この内容はAIが作成したものであり、ブックオフ公式オンラインストアの見解や意図を示すものではありません。
私が初めて読んだ、いわゆるビジネス書(自己啓発?)が、小宮一慶さんの『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』でした。 非常に読みやすい文体であるだけでなく、自分の専門性に関することにアンテナをもつことの大切さと考え方に気付かされ、周囲の見え方が変わったのを覚えています。 本書...
私が初めて読んだ、いわゆるビジネス書(自己啓発?)が、小宮一慶さんの『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』でした。 非常に読みやすい文体であるだけでなく、自分の専門性に関することにアンテナをもつことの大切さと考え方に気付かされ、周囲の見え方が変わったのを覚えています。 本書『「リーダー力」養成講座』は、初読は8年前です。組織の中でも中堅に助言をするような立場になりながらも、自分の積み上げに自信がない焦り、何を学ぶかの迷走、コミュニケーションへの苦手意識などから、ストレスを抱えていました。いくつかの、書籍に救いを求めましたが、本書に書かれていることをうまく咀嚼できませんでした。 時間を経て今の立場になり、あらためて再読したところ、非常に感銘をうけることが多くなっていました。相変わらず上の立場にいることは難しく、毎日悩んでばかりですが、現場の皆さんにあたらず、腐らず、悩んでいるからこそ、内容が腑に落ちるようになってきたのかもしれません。 ある本が自分にとっての名著になるタイミングって、やっぱりありますね。 ・部下の仕事に逃げてはいけない ・存在を意識されない指導者であること ・決断に必要なクリティカルな情報を得る訓練 ・人は理屈では動かないからこその「教える」ではなく「伝える」ことの大切さ などなど。 当時もチェックを入れている部分ではあるのですが、今回の再読で、非常に刺さりました。 世の中を少しでも明るくするための研鑽を、少しでも重ねていきます。 がんばろっと。
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コンパクトに分かり易く、要点がまとめられて腑に落ちる 自分に足りていないところ、反省し、今日から、次の出社日から、備えて臨みたい
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リーダー力を身につける10の習慣 1.小さな事でも決断する 2.新聞を一面トップ記事から読む 3.部下の話にメモをとる 4.肩書きにこだわらずひとにあう。ちやほやされない場所に行く 5.本を読む。話題の新刊を読む 6.歩く 7.親孝行する 8.ニコニコする 9.毎日、反省する時期...
リーダー力を身につける10の習慣 1.小さな事でも決断する 2.新聞を一面トップ記事から読む 3.部下の話にメモをとる 4.肩書きにこだわらずひとにあう。ちやほやされない場所に行く 5.本を読む。話題の新刊を読む 6.歩く 7.親孝行する 8.ニコニコする 9.毎日、反省する時期をもつ 10.夢を語る。理念を語る
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