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入社1年目の教科書
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入社1年目の教科書

岩瀬大輔(著者)

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入社1年目の教科書

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商品詳細

内容紹介 30代でライフネット生命保険の副社長になり、ダボス会議の「ヤング・グローバル・リーダーズ2010」に選出された著者が入社一年目の新人、そしてベテランも役立つノウハウを語った一冊。当たり前のことを当たり前にこなすことと、常に取り入れた情報を消化してアウトプットする大切さを改めて気づかせてくれます。
販売会社/発売会社 ダイヤモンド社
発売年月日 2011/05/21
JAN 9784478015421

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商品レビュー

3.9

1003件のお客様レビュー

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2026/07/07

タイトルが非常に広く門戸を開くものになっているが、タイトルよりはかなり特定の職種をターゲットとして書いている部分がある多いように感じた。

Posted by ブクログ

2026/07/06

仕事において大切ない3原則 1.頼まれたことは、必ずやりきる。 2.50点でかまわないから早く出せ。 3.つまらない仕事はない。 社会人として基本となる必要な事を学べた。 転職でも勝負どころは初回で、 あらかじめ準備をして自信をつけ取り組むことが必要だと感じました。

Posted by ブクログ

2026/07/02

仕事の原則 ⭕️頼まれたことは、必ずやりきる →自主的に、催促される前に →ここまではやったが、ここで詰まってる ⭕️50点でいいから早く出せ →赤ペンを入れてもらいアップグレードする ⭕️つまらない仕事はない →自分なりに付加価値をつける 遅刻はするな→社会人として当たり前 ...

仕事の原則 ⭕️頼まれたことは、必ずやりきる →自主的に、催促される前に →ここまではやったが、ここで詰まってる ⭕️50点でいいから早く出せ →赤ペンを入れてもらいアップグレードする ⭕️つまらない仕事はない →自分なりに付加価値をつける 遅刻はするな→社会人として当たり前 メールは1日以内に 打ち合わせは最後に確認をとる。理解度の確認 予習、本番、復習は3:3:3 復習でスキルは身につく アポ取り 会社選びの基準 ・何をやるかより誰とやるか ・小さい組織で自分らしさを表現 ・次世代に残すことができるか →仕事の目的 コミュニケーションはメールと電話 商品を売るだけでなく企業価値を高める人 業界全体を把握しているかどうか 塩の歴史から金融、経済、貿易までわかる 自分にとって都合のいい先生をみつける 資格取得をペースメーカーにする 敬語を取得する ミスの再発防止策を考える ビジネスマンはアスリート

Posted by ブクログ

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