ハーバードが教える10年後に生き残る会社、消える会社 の商品レビュー

ジョセフ・L.バウアー,ハーマン・B.レオナード,リン・S.ペイン【著】,峯村利哉【訳】

2016/06/26

企業は制度的イノベーション、システムを変革し、個別企業が直面する諸条件を再構築するためのイノベーションに専念する
次代のビジネスリーダーは、
1.良き政府の中核的役割を理解する
2.制度レベルの未来の問題に対して人々にモチベーションを与える
3.制度とシステムの問題を解決するため、必要な組織構造とツールを開発する
4.新たな自己組織化の手法を見出し、システム改善のための集団行動を促進する

2013/06/02

日本の会社はインタビュー対象に入っていない、つまり、日本にはハーバードから見て優れたビジネスリーダーはいない。