「気がきく」人がやっている53のこと の商品レビュー

能町光香【著】

2021/04/09

メモ

名前をたくさん呼ばれる人になる

「件名」＝「期限」＋「相手にとってもらいたいリアクション」

2021/01/05

スマート　成果が上がる目標設定
Specific具体的に
Measurable 測定可能な
Attituable達成可能な
Realistic 現実的な
Timetable締め切りがある

メールの件名はわかりやすく
感謝は働く15分前
連絡上手はしごとができる
メモを取る
話すときは結論から
遅刻の言い訳はしない
お世辞と気配り
誕生日は距離縮めるチャンス
相手を不快にさせないのー
会議室へは10ぷん前にある

お世辞＝自分軸で動く
気配り＝相手軸で動く

どんなに偉い人でも目を見て話す
アイコンタクト＝信頼度
常に自分の意見を持つ
考える癖をつける
断ることは悪いことではない
キッパリと断る、具体的に、早めに返事する
新入社員大切にすること3つ
明るさ、素直さ、ものまね

わからない、苦手な仕事
①作業手順はどのようにやっているのか
②気をつけておいたほうがいいのはどんなことか
③最終ゴール、目標は何であるのか

何かお手伝いできることはありますか？

うむ！できなくても大丈夫！
姿勢をものがたる新入社員におすすめの本ですね！
まさに来年度から社会人になるので
実行したい！

2016/01/24

社会人1年目の人向けの本ですが、初心に帰りたく読みました。
チェックリスト的に読むのがいいと思う。
改めて反省した面もありました。

8)とにかく電話は「明るく元気に」
9)メールの件名はわかりやすく
10)感謝メールは始業前１５分に送信
17)話すときは「結論」から
34)朝の3分でできるtodoリストのつくり方
★多くの人が関わってる　★はじめての慣れない仕事
★期限せまっている　★難しい仕事
★時間が読めない仕事
41)コピー用紙の補充はあなたの仕事
45)自分ならどう思うか？問う癖をつける
51)「段取り力」を鍛えるために大事なこと
★経験をたくさん積む
★成功談失敗談をたくさん聞く
★今の自分の現在地をしっかり把握する

2014/03/28

もうすぐ社会人1年生。明るさ・素直さ・モノマネを意識しつつ、毎日の達成感を感じながら頑張ろうと思います。

2013/07/06

若手社員を対象にした「気がきく」働き方のポイント。
表面的な行動がコツのように示されているので、分かりやすく、覚えやすいと感じる。反面、マナーがルール化してしまうと、本質としての気配りの心を忘れられてしまうのではないだろうか。
13-95

2013/06/05

服装は清潔感のあるベーシックなもの
相づちは適度にはい、と学生言葉に注意
敬語は自分と相手との品格関係性を表す( ´ ▽ ` )ﾉ
期限を意識する( ´ ▽ ` )ﾉ
相手にとってもらいたいアクションを書く( ´ ▽ ` )ﾉ