一流役員が実践している仕事の哲学 の商品レビュー

安田正【著】

2013/07/11

2013年7月11日　非常に分かりやすく読みやすい一冊！　分かりやすい言葉、分かりやすい表現で興味が惹かれました。役員になる人、一流の人の行動・思考について書かれており、理由も端的に書かれており、大切にしたい一冊です。

2013/06/29

平社員（３流）、部長（２流）、役員（１流）と３つで分けて分かりやすい。
たまにオチもついていて、ゴルゴの仕事術を思い出す。
会社員としてさらなるステップアップを考えた時に、何が違うのか、何を目指せばいよいのかについて、ヒントがたくさんある。
いつまでも向上心を失わず仕事に取り組もうと思った。

2013/06/10

当り前のようで忘れている部分を思い返す１冊かもしれない。自分自身にとっては「時すでに遅し」的な感があるのでこれから社会人になる子供たちに教えてあげよう。

2013/05/20

一流の人の仕事術や考え方をまとめたもの。例えば仕事のメールを受け取ると、一流は3分以内に返信し、二流は時間を見つけてまとめて返信、三流は確認して後回しにする。社長になる人はどういう考えでそういう行動に至るのか？

まとめ方も上手でけっこう面白く読めたのだけれど、ツッコミどころがちょっと多い…。どういう統計なの？と思ってしまう。例えば一流は焼酎を飲むという説は、本当なの？ 焼酎が一番明日に響かないので、一流は明日のための行動を取る、という論理はわかる。でも、世の中にはワインが一番残らない人もいるだろうし、そこを一概にはまとめられないでしょう。メール返信のくだりなんかは納得できるのだけれど、なんか惜しいなぁ。このテーマならもう少し面白く読めそうだった。

2013/05/13

若い社会人にとって、役員の習慣や心がける事などが紹介されており勉強になった。
自身の成長のために考え方などにおいて、役立つ一冊。

2013/05/12

共感できる部分とできない部分もあるが、全体的には参考になり、やる気につながる。意識を変えていこうと思える本です。

2013/05/10

書店で立ち読みし、そのまま購入しました。

「仕事の哲学」、なるほどです。

出来るだけ、真似しようと心に決めました！！

2016/05/01

　著者は、これまでコンサルタントや講師として、中小企業から大手と呼ばれる企業まで、1000人以上の部長以上の役職者と5万人一般社員に接し、会社組織の中で出世している人、優秀、一流といわれる人にはある共通点あることに気づきます。
　それは「紙一重の習慣」の積み重ねです。
　その習慣の差を生むのは、「仕事の哲学」があるかどうかということです。

　詳細なレビューはこちらです↓
http://maemuki-blog.com/?p=373

2013/04/30

役員の条件ではなく、いわゆるサラリーマンの基本動作である。
いち勤め人として当たり前のことなので、知識として持っておくことに損はない。

2013/04/30

読了。本年度9冊目。レスポンスは速く、御礼や挨拶状はまめに、服装はきちんと（ネクタイは長く革靴は紐履）、朝型の行動、健康オタク、何事も突き詰めるべしと。まぁ、ビジネス本にありがちな内容。ただ、二流、部長、役員別で行動パターンを分析してるのがおもしろかった。自分、かなり二流でした(~_~;)