就活のしきたり の商品レビュー

石渡嶺司【著】

2022/03/23

内容としてはかなり陳腐化したものなので期待は超えてきませんでした。
筆者の口調が読み進める時に心地よく内容を見ることで自分の自信がつけられる本といえます。

2020/01/30

質問回答が抽象的
あまり参考にならなかった

外見で決まるほど企業に余裕はない
女子大の学生を物品費として計上し２５歳までに退職させる某中央省庁
結婚させるため
社会人との会話は大事
TOEICは趣味レベル
本は読むほど教養が深まる
自分づくり
浪人留年は3年以内なら関係ない
インターンはただ働き
インターンと本採用は別問題
カタカナ学部は損するかも
大学と釣り合いの取れた企業とは？
自己分析を失敗する学生は多い
適性検査は足切り程度
重要度は低い
抽象的な表現をする企業、プライバシーの遵法意識
新聞は関心のない話題についていけるのがよし
OB訪問
リクルーターは割引け
会社説明会の出席率は6割程度
ツイッターも役には立つ
圧迫面接は企業のイメージ維持のために今はない
気になるニュースは？
知的関心レベル、話を合わそうとするコミュ力を見ている
内定辞退は合法、内定取り消しは違反

2012/03/29

資料ID　：　11001576
所在　：　展示架
請求記号　： 377.9||I82||694

2011/11/25

「企業の求める人材になれ」という本や、「企業ウケする方法はコレだ」というマニュアル本が多い中、ちょっと異色の本。

「Ｑ：○○は有利って聞きましたけど、本当ですか？」

という質問に著者が答えていくのだけれど、別に就職に有利になる方法を教える本ではない。

むしろ、脅迫観念に駆られず、やりたいようにやりなさい、という感じ。

「就活対策としてこういうことをしたほうがいいかもね」というアドバイスはあるが、「こうしければ内定は取れない！」というものは無い。

この点、事実をありのままに伝えている本、という気がする。

2021/01/05

あまりにも下らないQ&Aで泣ける。「パンチラしたら内定がもらえる？」

と思ったが、ちゃんと読んだら意外にまとも。プラクティカルな良書。問題意識も高い。

2011/01/25

就活への誤ったイメージを正してくれる本。

うーん。厳しいことを言うと何かを得られる本ではない。
だけど、情報に踊らされていた僕は、この本を読んで少し安心しました。

2010/12/14

あっという間に読めました。
なんだか肩に力を入れて就活を頑張らなくてもいいのかな、
せっかくの学生生活をもっと自由に満喫しようかな、と感じました。