役割・貢献度賃金 の商品レビュー
私には難しい内容であった。前半は現在の賃金制度の課題や方向性について書かれており勉強になったが、後半は具体的に職務分析の行い方や人事制度の導入方法が説明されている。これから人事制度の変更を行う、もしくは行っている最中ということであれば非常に有益な本だと思う。
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経営環境が変化する中、いかに従来型の年齢や勤続年数に基づく賃金制度から、仕事・役割・貢献度重視の賃金制度への見直しをしていくか、その理由や具体例も豊富に、客観的にわかりやすく取りまとめられています。 人それぞれご意見やお考えもあると思いますが、良書です!
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