職場不適応症 の商品レビュー
医者の書いた本だが、「診断書には仮の病名を書く」とあったのが驚き。本人に不利益にならないように配慮してとの事らしいが。会社は安全配慮義務どころか、病気になった人間を狙って退職に追い込むのが普通だから、医者もそれに配慮しているのかもしれない。
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不適応症のいろいろについてとともに、会社側の対応方法についてわかりやすく書かれてた。 復職は元の職場が原則か・・・(ストレス要因が特定の上司の場合などは異動したほうがよい場合もあり)。たしかに、復職+新しい仕事を覚えるってのも大変だしな。あーどうなるんだろ。
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適応障害についてよくまとめられています。会社としての対応の基本もわかりやすくまとめられていると思います。タイトルの‘急増’が気になりました。目立ってきているとは思いますが、急増しているのでしょうか?図書館予約数は0(09/06/28現在)です。
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