ブックオフ 情熱のマネジメント の商品レビュー

ブックオフ探検隊(著者)

2018/10/14

かみさんの友人からのプレゼント。著者の一人である。この本を読んでから、ブックオフの店員を見る目が変わったと思う。また、グロービスにも通いたくなった。一人一人の心を大切にすることで、事業を成功に導いたブックオフメンバーの軌跡をしるした、情熱のマネジメントである。

2010/06/24

いつも思ってました。なぜブックオフの店員は他と違う
のか？その秘密の一つが店長を中心とした信頼の集団づ
くりにある。確かに店長若いよね。大事なのはまず型を
作って心を入れること。まず心じゃなくてもいいんだね。

人を巻き込み、人の心を動かす方法を知りたいあなたへ！

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▼3 つの共感ポイント▼　

■京セラの急成長の大きな要因は競合をはるかに凌ぐ
　「短納期」にあった。そしてそれを可能にしていたのは、
　心の絆をベースにした互いの信頼に基づくマネジメント
　だった（P67）

■やまびこあいさつには店舗活性化の意味ももちろんある
　のだが、あまり知られていないのが、万引防止の役割で
　ある（P119）

■（あらゆる仕事は）『企業理念においてどんな意味があ
　るか』を考えなければなりません指標づくりだけが一人
　歩きしてしまうと、何のためにそもそも行っているのか
　を忘れてしまい、本来の意味を失ってしまうことに気が
　ついたのです（P195）

2009/10/04

BOOKOFFのビジネスについて、ブックオフ探偵隊というグロービスMBA関係者が共同で分析されています。

2009/10/04

ベンチャー企業の組織論とアルバイトの戦力化について詳しく書かれている。
グロービス大学院大学の学生の研究をまとめたもの。

2009/10/04

最近何かとごたごたしているブックオフですが、創業当初からの、経営はまず人ありきという考えは好きです。
2007/12/15

2009/10/04

ブックオフのマネジメントについて、グロービスの学生が研究してまとめた本。

もともと本は値崩れせず、売りたい需要があり、耐久性があり、二次需要もある。リサイクルビジネスとしては最適なものに気づくことができた。

ひらめきに加え、社長の情熱が大きく影響する。本気で従業員のこと、FC店のことを考え続けた。

そして、企業は成長するときに、必ず壁にぶつかる。ブックオフの場合は、大型店舗の失敗や本以外のリユース事業の困難であった。

その壁を乗り越えることによって、次のステップが見えてくる。

ブックオフの通ってきた軌跡がよくわかる本だった。

学生の解説が、少し難しい部分があった。