決定版 仕事は楽しいかね？ の商品レビュー

デイルドーテン【著】,太田清五郎【監訳】

2012/12/23

チェック項目10箇所。名人と呼ばれる偉大な人たちは、与えられた課題をこなすだけにとどまらず、自らの技術を追求し、可能性を負い続けている、完璧な作品を作り上げたかと思うと、さらに素晴らしい作品を生み出して人を驚かすのだ。レオナルド・ダ・ヴィンチの才能は、絵を見る人に、もっと見たい、もっと知りたい、と思わせるところにある、「モナリザ」は想像力を刺激するんだ、見る人を、まだ描かれていない物語の中に引き込むんだよ。人と接する時は”常に”相手の無限の価値を”忘れてはならない”んだ。相手の情熱の対象に注目すれば、相手の目を輝かせる方法が分かるんだ。最高の社員になるつもりなら、待っていないでとにかく実行する人間、周りのレベルを引き上げる人間になる覚悟がいる。新しい挑戦は贈り物、新しい課題も贈り物です。完璧を否定し、より良いものを求める人は、先駆者の名誉を受け入れ、常に孤独なわが道を行くことになるだろう。上司に冒険的アイディアを受け入れてもらえる確率を増やしたいなら、自分の有能さを売り込む代わりに、質問をぶつけなくてはならない、私のお気に入りの質問はこうだ、こうすれば顧客のお役に立てると思いませんか？”一生懸命働くいい人”の一人になるんじゃなくて、”特別な仕事をする特別な人”になったのね。最高の便りは、良い便り、次に良いのが、悪い便り、飛びきり最悪なのは、便りがないこと。

2012/09/12

何と言っても題名がいいですよね、Better than Perfect .
完璧よりも素晴らしいことが、この本の中で、ずーっと全編を通じて書かれています。

2012/06/22

ざぁーとした読まなかったが、いいたいことは、組織で働く中で最も重宝される人は、

みんなのやる気や社内の雰囲気を汲み取って、下から一致団結させることができる、人。

できないことじゃなく、どうしたら人と違うことができるのか常に考えている人。

みんながワクワクして、私もワクワクして働ける組織を作りたい、
楽しいと自分から自発的に動けて、利益も上がると思うか。

2012/05/31

ビジネスチャンスを活かした人たちの話がたくさん紹介されていて、それは面白かったのですが、残念ながら少し文章が読み難かったです。
重要個所は目立つよう改行でフォントも大きいものの、『』の片割れがない場合が多くて、誰の台詞なのかわからなくなることが何度もありました。結局のところ、要点もイマイチ…。

2011/06/21

どれだけ素晴らしくできるだろう？完璧以上のものを求めることが必要。ストーリーになっているので読みやすいが、結局のところ言いたいことは？という点では少々わかりづらいと感じるところもある。

2012/03/13

仕事は楽しいかね？に比べるとインパクトは落ちますが、
読みものとしても面白いので、読んで損はないと思います。

===メモ===
・最高の上司は部下の能力と技術を伸ばすが、
　最高の部下は自分で自分の能力をのばし、
　さらには上司の能力まで伸ばす。

・待ってないでとにかく実行する人間、
　周りのレベルを引き上げる人間になる覚悟がいる。

・分別のある人間には何も成し遂げられない。

・誰が知っているか分かっていれば、
　自分が知っているのと同じだ。

・質問することが答えを導くんだ。

・仕事の８０％が完成したら、さっさと他の人に加わって
　もらわないといけない。

2011/01/22

「会社の宝になる方法」という副題のとおり、この本はヒーローになるための本だ。凡人はなかなか天才にはなれない。しかし、より良い社員になることはできるし、素晴らしい社員の頭脳のネットワークの一部になることはできるかもしれない。「どれだけ素晴らしくできるだろう？」という問いが本書の本質だ。

2011/01/21

・「完璧以上に素晴らしい」を目指す
・「一生懸命働くいい人」ではなく、「特別な仕事をする特別な人」になる

2010/12/31

　Better than Perfect - 完璧以上に素晴らしいことをするには。通常の考えを超えるためには、どうすればいいか。どうも当たり前に物事を進めていればよいと思いがちなところを、更によくするための考え。心がけを変えねばと反省した。

2010/12/13

2009年前半は派遣切りがニュースになりましたが、「人生の中で働くこととは何なのか？」という話題があがりました。
そもそも働く意欲がなくなっている人も少なくないと思います。
そんな人におすすめなのがこの本です。
楽しく働くこと、これが基本ではないでしょうか。