デキる人になる報・連・相入門 の商品レビュー

山口真一【著】

2021/10/31

気付き
①事前準備で吸収力アップ！
②5Ｗ2Ｈで指示をメモ
③電話を受けたら「北野が承りました」

todo
① 5Ｗ2Ｈメモ作成
②五分前行動をルールに
③どこにいるのか明確にする

2017/06/23

要点
報連相を行うときは
何よりもまず、結論から言うこと。

相談の再は、相手に聞きたいことを明確化させておくこと

2012/09/10

良い点:報連相の具体例を交えてあるのでイメージしやすい．
悪い点:良い例が出来過ぎな時がある．これが出来ないから困ってるのに…というものばかりで，更に踏み込んで欲しかった．

2018/09/20

報連相ほうれんそうホウレンソウ...ができてない！！！と上司に指摘されまくり。当時、崖っぷちだったわたしが出会った本。

報連相の基本から応用まで、くわ～しく書いてあります。新入社員はもちろん、二年め三年めの若手はぜひ読むべき！

これって仕事できる人間しかできない報連相(笑)じゃん...普通そんな完璧な言い回しできないよ！と思う点も多々ありましたが、報告、連絡、相談の基本・意義は、本当に身に沁みるようにわかる一冊でした☆（なんでこんなバカっぽいレビューなんだ（笑）6年前のレビュー）

2011/01/19

半年５０冊に向けての記念すべき１冊目！
３年目に向かうにあたって、悪い癖がつきつつあるこの時期に、もう一度原点に戻るために読書。

基本的な報告・連絡・相談のありかた、重要性を知った。
特に、上司にとって相談を受けることは、積極性の表れと見れることがあり、ただ聞くだけではなく、自分の考えを持ったうえで相談することの大事さを
改めて知れた。

もう一度基本に戻ること、悪い癖を治すことには、早めに手を打っていきたい☆

2009/10/04

これもまだまだ修行中。
一般企業とか行ったら、全然できないんだろうな。
いや、どこでも一緒か。
こういう本は、ゆるい絵で解説してくれないと読めない。
ゆるい絵に助けられてる（笑）

2009/10/04

6月4冊目。

会社の先輩に貸してもらいました。
報連相の大切さと、具体的にどうやるのかをそれぞれ良い、悪い例を出しながら紹介。

はじめに、の文章で、はっとする。

「ところが若手社員の多くは、報連相ができていません。
知識として、その大切さを理解していても、
ビジネスの現場で具体的に実行できていないというのが現状です。」

・・・・これ、私やないの!!!!
むかーーーしから、ほうれんそうほうれんそうほうれんそう・・と言われまくれ、耳だこで、
それ位、出来ちょうばい(怒)とか思っていた私。。

でも、ビジネスの場のほうれんそうは、出来ているかといえば・・・・。

本を読んで、
ほんれんそうを分かってるつもりになっていました。
気を付けてほうれんそう、してみようと思いました　＜　先輩、ありがとうです。

■大事だとおもったこと

・悪い事は言いにくいが結論から言う
　→申し訳ないのですが、あと15分だけ残業させてもらえますか？
　　　＝時間の見積もりを出すのが大事。

・相談するとき
　→こうした判断でよろしいのでしょうか？鈴木課長の考えもお聞かせ下さい(なんと例文通りでいける！)　
　　＝自分の意見も持って相談すると、成果が得られる。

　→お手すきの時にお時間いただけないでしょうか？
　　＝相談する時は相手への配慮がひつよう。

・若手社員にとって、相談は自分を伸ばす一番の近道