社内で「イチロー」を育てる法 の商品レビュー

児玉光雄(著者)

2009/10/04

●面白い仕事などというものはほとんど存在しない。
●「石の上にも10年」の継続
●「自分が絶好調なのはスランプの時だ」
●目標設定の最大の理由は、モチベーションを高めること。
●辛い作業を楽しくする「細切れテクニック」
●毎日を完全燃焼せよ。その積み重ねが大きな成功につながる。
●楽観主義：現実をありのままに、良いことは良いこと、悪いことは悪いこととして第3者の目で忠実に見るのは楽観主義

2009/10/04

タイトルがベタなので「どんな本かなぁ」と思って買いましたが、著者がプロのスポーツコーチの方で非常に参考になる内容でした。ビジネスとスポーツの違い、それは３０歳、４０歳になっても力を伸ばし続けられること。「自分を信じること」「目標を書くこと、貼ること」「毎日積み重ねること」…どうでしょう？自分を修正・改善する、という点ではビジネスとスポーツは全く同じなんだと感じました。まして素材として使われているのが「イチロー」ですから。