仕事の報酬とは何か の商品レビュー

田坂広志(著者)

2010/05/06

社会人三年目頃から、「何のために仕事をするのだろう。生活のため？それもあるが、それだけでは説明がつかない行動を自分自身がしている時も多い。公務員という身分を捨てるのはもったいない気持ちと、この職場にずっといたら大切なものを失ってしまう気がする。」と思い続け、悩んだ末に六年目で退職した。
その頃出会った本です。
これを読んで、自分の気持ちを説明してもらったような爽快感がありました。
今では、この思想は自分の中では当たり前のように感じながら仕事をしていますが、この本に出会えたからこそ仕事を楽しめるようになったんだと思います。
田坂広志さんの本はこの他にも数冊読みましたが、読みやすい！それでいて、私の人生に大きな影響を与えてくれました。感謝。

2010/02/03

なつかしの「仕事の報酬とは何か」です。
色んな経験をして、成長することこそ仕事の報酬だよ、という意味合いで、
共感できるところもありつつ、なんとも・・・（笑）

（やま）

■仕事に役立つ点
自らのスキルアップにも、部下育成にも、「私淑」と「反省」です
わたしは★★★★★
深い…

（ふじ）

2009/12/23

★「目に見えるもの」に目を奪われるな

仕事の報酬とは、お金だけではない。
「そんなキレイ事、言われなくたってわかってるよ」と思ったそこのあなた。もう１度自分に「本当にそうだろうか？」と聞いてみて欲しい。バイトを時給で選んでいないだろうか？就職や転職をする時、給料に目がいっていないだろうか？年収何億円という仕事をしている人のことを、無条件に「すごい」と思っていないだろうか？
多くの人が仕事の報酬は目に見える形だと思っているようだが、それは大きな誤解である。この本は、私達が忘れてしまった「仕事の本当の報酬とは何か」を教えてくれている。

仕事の報酬は３つある。
1つ目は「能力」。失敗を繰り返しながらも、何かが出来た時の成功体験は「腕を磨く喜び」になる。
2つ目は「仕事」。この場合の仕事とは、「作品」と同じ精神である。英語に「Good job!」という褒め言葉があるように、「良い仕事を残す喜び」というのがあるのだ。
3つ目は「成長」。これは「人間を高めることの喜び」であり、生涯失われることのない財産となる。
私にとって1番印象的だったのは、「能力」の話に使われた専門資格の例である。私も最近まで、「もうすぐ就活だし、何か資格を取らなきゃ」と思っていた。だが、資格は「知識」ではあっても「スキル」ではないと書かれてあり、さらに「単なる『専門知識』だけでは仕事になりません」と言われた。これは衝撃的な指摘だったが、とてもスッキリとした気分になった。
著者は最後に、「仕事そのもののなかに、大きな喜びがある」と言っている。つまり、仕事の真の報酬とは目に見えないものなのだ。

これは不思議な本である。文章が短くてまるで詩のように書いてあるのに、内容は思わず引き込まれるほど深い。本自体はサクッと読めたが、読んだ後しばらく余韻が残っていた。私は心のどこかで、仕事は生活を支える「手段」だと思っていたのだ。しかし、人が仕事を操るのではないし、仕事が人の人生を決めるわけでもない。この本を読んで、仕事と働く人の関係は双方向なのだと気付いた。これから社会人になって仕事をする時、「自分がその仕事を通じてどうなりたいのか」を考えるようにしようと思った。
もう働いている人だけでなく、これから働く人にも是非読んでもらいたい1冊である。なぜなら、どんな仕事であれ、どんな人であれ、仕事の報酬は働くあなた次第で、無限に得られるからだ。

（オススメ人：渡辺　恵津美）

2009/10/04

2時間もあれば読める本。
とても読みやすく、そして深い。

私自身の仕事観に合致する内容です。

基本に立ち返れる良書。

2009/10/04

『自分であり続けるために』と一緒に一気に読む。
「結果として得られる報酬」「自ら求めて得るべき報酬」ここが重要。

2009/10/04

仕事の報酬は、能力・仕事・人間成長！という目に見えないものであるという田坂さんの本。
何のために働くのかをちょっと見つめなおしてみたいひとにオススメ☆彡

2009/10/04

仕事の哲学書。なんのために働いているのかというシンプルだけど、根本的な問いに、一番しっくりくる答えをくれた本。