社会保障改革の岐路 信頼のセーフティネットは可能か 岩波新書2119

宮本太郎(著者)

• 販売会社／発売会社: 岩波書店
• 発売年月日: 2026/07/24
• JAN: 9784004321194

商品レビュー

2026/10/01

▼東京外国語大学附属図書館の所蔵状況（TUFS Library OPAC）https://www-lib.tufs.ac.jp/opac/recordID/catalog.bib/BD20033391

2026/09/24

多くの人が社会保障制度に対して不信を抱いているように感じる。自分もその一人。
本書では制度設計だけではなく、セーフティネットのなかでの「承認機会」の保障という視点を取り入れている点が興味深かった。

2026/09/19

宮本太郎『社会保障改革の岐路』を読んで、社会保障改革は個別の給付や負担を調整するだけではなく、雇用や労働市場のあり方まで含めて考える必要があると感じた。

特に、従来の日本型雇用から職務給・雇用流動型の仕組みに転換するという議論は興味深かった。一方で、職務給を本当に機能させるのであれば、職務の消滅に伴う配置転換や解雇、定年制、労働条件の変更など、雇用制度全体との整合性を考えなければならない。また、年齢や会社側の裁量だけで処遇を引き下げるような運用になれば、職務給というより単なる賃金抑制になってしまうのではないかとも感じた。

北欧型、アメリカ型、イギリス型など、他国の制度をそのまま日本に導入すればよいわけでもない。重要なのは、雇用の流動性を高める一方で、転職・失業・子育て・介護などのリスクを社会全体でどう支えるかという点だと思う。

その意味で、本書は社会保障だけでなく、**「企業が担ってきた生活保障を、これから企業と社会でどう分担していくのか」**という、より大きな制度設計の問題を考えさせる本だった。