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リーダーシップの帰属モデル 大阪経済大学研究叢書
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社／発売会社 | 晃洋書房 |
| 発売年月日 | 2008/03/30 |
| JAN | 9784771019508 |
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リーダーシップの帰属モデル
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リーダーシップの帰属モデル
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リーダーの特徴として、リーダーの気分や感情知能、マキャベリズムが指摘される。 メンバはリーダーの気分がポジティブであると、集団の業績とポジティブに関係するため、リーダーの行動を誠実な組織に対する意図に帰属するがネガティブであると、総体的な自己擁護意図に帰属しやすい。
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