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フィールドブック 学習する組織「10の変革課題」 なぜ全社改革は失敗するのか?
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フィールドブック 学習する組織「10の変革課題」 なぜ全社改革は失敗するのか?

ピーター・センゲ(著者), 柴田昌治(訳者), 牧野元三(訳者)

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フィールドブック 学習する組織「10の変革課題」 なぜ全社改革は失敗するのか?

3,300円

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商品詳細

内容紹介
販売会社/発売会社 日本経済新聞社/日本経済新聞社
発売年月日 2004/06/23
JAN 9784532311315

フィールドブック 学習する組織「10の変革課題」

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みんなの感想まとめ
  • 組織変革
  • 実践ガイド
  • 経営者向け
  • 実用的解決策
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  • リーダーシップ強化
  • チームビルディング知識
  • 変革の失敗要因
  • 学習する組織

組織変革を実践する際に役立つ実用的な指南書です。読者は、直面している具体的な状況に応じて内容を参照できるため、単なる読み物ではなく、実践的な解決策を提供する点が魅力です。フィールドブックを活用することで、問題解決に向けた具体的なアプローチを見出すことができ、組織内の課題に対しても効果的に対処する手助けとなります。実際の変革を進める中で、実践的な知識を得ることができるため、組織の成長を目指す方にとって貴重な一冊です。

※この内容はAIが作成したものであり、ブックオフ公式オンラインストアの見解や意図を示すものではありません。

2010/09/25

まさに組織変革を実行しながら読むととても参考になります。また読むというより、直面している状況に合わせて見る指南書と言えるでしょう。

Posted by ブクログ

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