2050年、日本で消えない仕事 の商品レビュー
職人不足解消:今現場で働く人が若い職人たちの憧れに 働く事務所の環境向上 職人不足問題×不登校児童問題=両方一挙に問題解決 職人育成の必要性が認められる時代 未来創造企業の認定制度→業界の環境改善 大人・経営者層のマインドチェンジ タレンティズム・才能主義←個性診断+アクティブ・...
職人不足解消:今現場で働く人が若い職人たちの憧れに 働く事務所の環境向上 職人不足問題×不登校児童問題=両方一挙に問題解決 職人育成の必要性が認められる時代 未来創造企業の認定制度→業界の環境改善 大人・経営者層のマインドチェンジ タレンティズム・才能主義←個性診断+アクティブ・ブレイン・セミナー SXへの転換 ダブルスクール制度 コーチング+志教育→生きる力の土台構築 先輩との関係性→誠実な姿勢→リーダーシップ→格物致知を実践できる経営者 企業決道の源泉=想いありき 好きなこと×社会が求めていること×お金になること×得意なこと 良知=生れながらにして正しい知恵を持っている
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