北欧流小さくて最強の組織づくり の商品レビュー

可兒鈴一郎(著者),オッレ・ヘドクヴィスト(著者)

2022/05/15

簡易版　異文化適応能力チェックテスト
はじめに　　今も海賊商人文化が生きる北欧ビジネス　可兒鈴一郎
第１章　なぜ、幸福度も生産性も北欧は世界トップクラスか
第２章　日本を世界一に押し上げた「ビジネス道」
第３章　三代続くＨ＆Ｍの類いまれなるマネジメント力
第４章　不可能を可能にしたイケア流世界進出
第５章　人脈づくりを徹底する「ヴァイキング商人の教え」
第６章　スウェーデン流小さくて最強の組織づくり
第７章　北欧企業はなぜ人づくりがうまいのか
第８章　シンボリック・リーダーが成長の原動力
おわりに　ワイルドなアイデアも評価される社会　

2019/02/10

北欧というよりスウェーデンの事例（H&M、イケア）をもとに強い組織をつくる方法を解説。個人主義だからチームが強くなるというのは他に本にも書いてあって欧米全体にいえることのようだ。逆に日本はチームプレーを重んじるが、個人を犠牲にする部分が多く、その点で両者に違いがある。