負けグセ社員たちを「戦う集団」に変えるたった1つの方法 の商品レビュー

田村潤(著者),勝見明

2024/05/22

理念を確立し部下に共有する。
一部現在ではハラスメントと言われても仕方ない部分もあり全く参考にならない。

2024/02/10

急激な変化の中にある組織・企業の管理職の方にはぜひ読んでいただきたいと思った良書でした。理念と戦略と実行力をどう活かして勝つか、ということが、リアルにわかりました。著者の想いがあるからか、共感しながら読めて非常に読みやすかったです。

2023/05/22

高知支店V字回復を、野中郁次郎氏の知的創造企業のアプローチで解説している本。

個人的には、野中先生推しなので、最初の黄色い新書よりこっちの方が好きだし、アカデミックな解説やフレームワークの紹介があるので、実用的かも。

よかったです。僕はこの本読んで、黄色い新書読んだけどどっちの方がいいのかな。

2021/09/16

理念なき行動は凶器、行動なき理念は無価値

まずは理念を伝えて、あるべき姿を設定する
そのあるべき姿と現実とのギャップを認識し
何をすべき戦略に落とし込む

理念に基づいた行動しているうちに
社員は自律的に動くようになる

2019/06/30

https://www.php.co.jp/books/detail.php?isbn=978-4-569-83771-0

2018/12/09

目新しいことは書いていないが、基本に立ち返ることの重要性が繰り返し述べられている。
愚直な基本動作の積み重ねが人や組織を変えていく。