今いる場所で突き抜けろ！ の商品レビュー

カル・ニューポート(著者),廣津留真理(訳者)

2022/10/26

情熱は見つけるものじゃなく、育てるものだと言うグロウスパッションの考え方が浮かんだ

好きなことややりたいことを仕事にできる人なんてひと握り

やってて嫌じゃなく、稼げて、成長の余地があるならそれを夢中でやって、より社会に価値を提供できるようになればいい

ダメな仕事は、誰でもできてまたは飽和していて差別化できないこと、世界に良い影響をもたらしてないと思う仕事、尊敬できない人たちと働くこと

何を得られるかより、何を与えられるか

その後で、好きなこととかやりたいことに小さく賭けていけばいい

無理して大きなリスクあることやって立ち直れない失敗をすると後悔するし、こうなったら嫌だという不安を活かして、不安を解消するために小さく賭けていく

ニッチで人に良い影響与えられて周りに尊敬できる人がいる状態で突き抜けるのが良い

2021/07/15

・やりたいことは普通は見つからない
・自分が何を提供できるか、職人マインドで熟考
・キャリア資本を蓄積する。突き抜けろ。5s
・突き抜けるまでは狭く選択と集中、突き抜けたら横にひろくミッションを探す。
・ミッション探しは、小さく賭ける。

2021/06/21

やりたいこと、が仕事になることなどめったにない。
仕事になるやりたいこと、が見つかるのには時間がかかる。
仕事になるやりたいこと、はスキルアップすると見つかる。

スキを仕事に、は危険。

仕事をする中で、キャリアを貯める。
1万時間の法則。1万時間やってもプロとアマが存在する。意図的な練習をしたかしていないか。

自分にふさわしい仕事を探すより、今の仕事にふさわしい働き方をする。それによりキャリアが積み上がり、ふさわしい仕事が見つかる。

同じような発見は同じ時期に現れる。すぐ隣にイノベーションはある。

時間管理＝時間を決めて、その間はとにかく頑張る。
情報管理＝勉強の成果を関連性を表す証明マップを作成する。

2021/06/06

希少で価値のあるスキルすなわちキャリア資本を持つことが重要。自分のやりたい仕事を探すのは幻想であるため。

2020/03/22

「やりたいこと」はそうそう見つからないもの。好きなことでもやりたいことでもなく、「夢中になれること」を探そう、それが一番効果的に突き抜けられるよね、という話。

2018/04/08

やりたい仕事を探さずにともかくスキルつけようよ、だが。
若い人はこれでいいと思うが、50過ぎてからのライフシフトだとそうそうもうリソースがそれなりのスピードで蓄積できるわけでもない。そうなると今あるストックを何らかの形で使うことを考えることになる。
なんか、アメリカ的というか。できる人はそれでいいけど。

2018/03/14

「天職」はどこかあるもの、ではなく、「天職」は自らの努力で生み出されるものである。という主張のキャリア論。

人が羨む素晴らしい仕事は「創造性」「影響力」「自由度」の２つ以上が満たされた仕事であるとし、
では、世間一般から見てそのような仕事についている人は、どうやってその仕事にたどり着いたのか？
を具体的な事例を多数交えて追っていく。

結論としては、誰にとってもそのような「やりたい」仕事があらかじめ用意されてなどおらず、
今自分が置かれている環境で、自分のスキルを極限まで磨き上げた結果、そのスキルに対する報酬として、次元の高い「天職」を掴むことができたという人が大半であるということ。

そのようなスキル資本を積み上げるためのヒントや、積み上げたスキル資本を満足度の高い仕事に繋げるための考え方等も書かれている。

青い鳥症候群に陥っているやる気だけは溢れる若者や、何となく今の自分の仕事に停滞感を感じている人に向いたキャリア本。