なぜか、自分の「言い分」を通せる人たちの法則 の商品レビュー

高嶌幸広【著】

2010/05/09

積極的に自分のことを表現しなければならない。特にリーダーは。そうしないと部下はついてこない。発信しないと誰も認めてくれない。その通り。
これまでは努力に対する自己満足は感じることが出来た。
プレイングマネージャーの次は、相手にあわせて自分の思いや感情を伝える努力をしなければならない。それでもいい。努力する人は成長するのだから。でも、どこか間違っている気がする。苦悩の日々は続く。