商品レビュー
4.7
3件のお客様レビュー
人事に関する多様なトピックを網羅的に学べる本であり、エンゲージメントやメンタルヘルス、マネジメントなど、実務に即した内容が豊富に詰まっています。学術的な要素も含まれ、ボリューム感があるため、読み進めるのに少し時間がかかるかもしれませんが、その分、重要な知識がしっかりと身につきます。また、現場での事象に対してバランスの取れたアプローチを重視し、その意義が強調されています。人事の実務者にとっては、この中庸さが特に大切であり、実践的な視点から自己実現を促進するためのヒントも得られるでしょう。全体を通じて、実務に役立つ洞察が得られる一冊です。
※この内容はAIが作成したものであり、ブックオフ公式オンラインストアの見解や意図を示すものではありません。
まさに臨床心理士と企業の架け橋になる本。 産業心理や組織心理といった教科書的な理論は、散見されるが、実際の実務の中で、臨床心理士がどのように企業で力を発揮できるかを示してくれている（と勝手に解釈している）と思う。 実情も実績も分かった著者がまとめてくれているのでわかりやすい
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現場で起こっている事象を、二項対立の片方に寄りすぎずバランスを持って対応すること。その意義と重要性が繰り返し語られているように思う。 人事の実務者としてはその中庸さが大切。
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・『カウンセリングとは何か』と通ずるが、｢科学の知｣｢臨床の知｣の区分けが、だいじな点だなと思った。 ・｢4つの心構え｣大変だいじな視点と感じた。特に、性急に結論づけるのではなく、｢仮説｣を｢仮説｣のままで扱うこと、むずかしいがとてもそれがポイントに感じる。
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