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転職に向いている人 転職してはいけない人
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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社／発売会社 | 日本経済新聞出版社 |
| 発売年月日 | 2017/05/01 |
| JAN | 9784532321468 |
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商品レビュー
3.7
15件のお客様レビュー
転職本はだいたい人事畑のポジショントークが含まれていると思って読むけれど、この本は、著者の姿勢が他の類を見ないほどに求職者よりで、とても信頼感をもてた。この人にキャリア相談したいと思える内容だった。
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卒業型、逃亡型、脱藩型 ◆転職の理由はなんですか？何のために会社や仕事を変えようとしているのか？ ◆仕事人生の主導権を持って働けるかどうか。 →周りの女友達に多めの思想 ◆三年後、五年後に活躍できるか？
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40代以降での転職を考える人たちのための本。 今35歳で転職を決めた自分が、次の5年間10年間をどう生きていけばいいのかと考えていた時に出会った本。ちょうど自分にグッと刺さった。 今までの自分のキャリアは資産ではなくそのままだと負債のようなもの。実績そのものにとらわれるのでは...
40代以降での転職を考える人たちのための本。 今35歳で転職を決めた自分が、次の5年間10年間をどう生きていけばいいのかと考えていた時に出会った本。ちょうど自分にグッと刺さった。 今までの自分のキャリアは資産ではなくそのままだと負債のようなもの。実績そのものにとらわれるのではなく、何を考えて何を大事にしてきたのか、と言うのを具体的に解説してくれる。 例えば、こういうシチュエーションの時に確かに実績集めたけれども、もっとこういうところを大事にしたいと思った。とか。 自分は何も何屋さんになるのかと言うのを見出していきたい。 切り口は、専門業務の経験スキルはもちろんあるし、コミニケーション能力具体的にはいろんな人と一緒に仕事をする力、とか、柔軟性や変化適応力もそう。 できるだけ抽象度を落としてこういう仕事のシチュエーションの時にどういうことに違和感思ったのかとか、どういうところを大事にしたのかっていうところを言えるようにならないといけない。 いちど、次の職が始まる前に、今の気持ちを書き出して見ようかしら。
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