9割がバイトでも最高の成果を生み出すディズニーのリーダー の商品レビュー

福島文二郎【著】

2014/01/25

ディズニーの人材育成が垣間見られるのが良い。一言「人材育成」と言っても、なかなか育てるのは難しい。特に、企業を含め、ビジネスとして必要な人材に育てることの重要さは大勢が感じていることだが、期待する人材に育て上げることは非常に難しい。そういう観点からも、ディズニーの育て方は参考になる。人に任せる、モチベーションをアップさせる等々、言うは易く行うは難しとはよく言ったもので、なかなかできるものではない。ディズニーと言う、ある意味特殊な環境だからこそできる部分も多いが、全てではなくとも自分の仕事に活かせればと感じた。

2016/05/01

　事業開始前後は、特に大きな試練に見舞われるもの。東京ディズニーランドも例外ではありません。
　開園した直後、将来を悲観した正社員が大量に退職してしまうという緊急事態が発生しました。
　しかしその試練を乗り越えることで、「9割がバイト」でもトップレベルのサービスを提供できるノウハウが培われました。

　詳細なレビューはこちらです↓
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