外資系の流儀 の商品レビュー

佐藤智恵【著】

2013/06/05

著者が約５０名の大手グローバル企業の日本法人勤務経験者から聞いた体験談を元に、外資系企業（日本法人）の特徴を列挙していく。
いろいろな要素が取り上げられているが、海外本社の下部組織、良くて支社であることと、経営幹部が外国人、あるいはいつでも外国人に変わる可能性をはらんでいることに由来するあれやこれやが最大の特徴なのではないかと思った。

2013/06/04

個人的な体験談の集まり。なんか、爽やかといいば爽やか？？
外資の人と仕事をするに当たり、注意する点を知りたくて読んだ。参考にはなったように思う。

2013/05/13

書店で時間潰しに立ち読み。簡単にまとめると、「外資ってメディアが言うほど華やかじゃないよ？めちゃめちゃ働くし、簡単に切られるし、心技体共にタフな人じゃないと無理無理無理！」って本。著者がNHKのディレクター出身というだけあって、インタビューとかの一次情報がこまめに入っていて好印象。日本人のほとんどは日系企業で働いて縁がないと思うので、読み物として一読するには面白いと思う。

2013/05/12

ずっと外資で働いているので、言われてみれば「そうそう」という話が多かったけど、インタビューをまとめただけのような気もしたので星３つです。

2013/05/10

既知のことがほとんどだったが、一つ新たに納得したことが。部下がブラックベリーで四六時中繫がるようにしておくのは、上司がそれで忠誠心をみてるから、というもの。幾つかの事例を思い出し、ニヤリとした。

2013/05/29

NHK出身の著者がMBA取得後に外資に転職して気づいた外資の不思議なルール。
そうは言ってもそんなにたくさんの会社を渡り歩いているわけではないし、最初に入った外資がBCGだから感じたっていうのも大きいんじゃないかな、というのが現役外資サラリーマンの所感。
少しでも外資系の雰囲気に触れたいって言うことであればよい一冊かな。

2013/04/14

2013/04/14
2つの理由で手にとった。
・今のクライアントが外資系企業なので、僕が今感じていることを言語化してくれているんじゃないかと思った
・外資系に転職したいと思い始めた

結果、読んで正解！
ちゃんと言語化してくれた。転職に対しては変化ないけど、あまりグローバル大企業にはひかれないかな。普通に考えて自分では勝負できないと思うし。まぁみんなそう思いながら始めるんやろうけど。

2013/03/17

　ボスコン等に勤務したことのある著者が「外資系で働くというのはどういうことなのか」を自身の体験と外資系ビジネスマンへのインタビューでまとめたもの。
　外資系系業というのは風通しの良いイメージがあったんだけど、それは勘違いだった。一部の企業を除いてボス（上司）の言うことには絶対に逆らえないし、職場内でのイジメの珍しくないらしい。それでも、「自分の仕事が世界中に影響を与えている」という満足感と高い報酬は多くの日本人を惹きつける。タイトル通り、外資系には外資系の流儀があるんだね。

2013/02/22

外資系で生きていくには、強い体、コミュニケーション能力、メンタルの強さ、向上心が必要、ということを実例や体験談を交えながら語る本。
成長なきものは辞めよ。アップ　オア　アウト。
上司に必死でつかえる。悪口は決して言わない。軍隊みたいなもの。
トップの価値観で全てが決まる。合わない人は合わない。
上司をうまく褒める。

2013/01/24

日本企業に勤める人が読んで、為にならないことはないと思うけど、ちょっと自慢話に聞こえるのは、僕が外資向きな人間でないからかな。